Opis stanowiska
Rektor UO ogłasza konkurs na stanowisko: Adiunkt/starszy wykładowca, stanowisko badawczo-dydaktyczne lub dydaktyczne z terminem zatrudnienia 01.03.2025
Nasze wymagania
- Stopień naukowy doktora w dziedzinie nauk społecznych lub medycznych
- Publikacje naukowe z zakresu psychologii (warunek konieczny na stanowisko adiunkta)
- Dyspozycyjność (zajęcia dydaktyczne realizowane w trybie stacjonarnym i niestacjonarnym)
- Doświadczenie w zakresie prowadzenia zajęć z psychologii (warunek konieczny na stanowisko starszego wykładowcy)
Mile widziane
- Preferowane zainteresowania naukowe – psychologia kliniczna i zdrowia, psychologia społeczna i pracy, diagnostyka psychologiczna, psychoterapia
- Dyspozycyjność w zakresie prac organizacyjnych w Instytucie Psychologii
Zakres obowiązków
- Obowiązki dydaktyczne: a) przygotowanie i prowadzenie zajęć dydaktycznych z obszaru psychologii i dyscyplin pokrewnych; b) przeprowadzanie egzaminów, zaliczeń, kolokwiów bądź innych form weryfikacji zakładanych efektów uczenia się; c) gromadzenie i przechowywanie dokumentacji efektów uczenia się; d) sprawowanie opieki promotorskiej i recenzyjnej prac dyplomowych; e) przeprowadzanie konsultacji; e) opracowywanie metod dydaktycznych do prowadzonych przedmiotów,
- Obowiązki badawcze (tylko dla adiunkta zatrudnionego na stanowisku badawczo-dydaktycznym): a) prowadzenie działalności naukowej w dyscyplinie psychologia; a) upowszechnianie wyników działalności naukowej w obszarze psychologii, w szczególności w postaci artykułów naukowych, monografii naukowych i rozdziałów w monografiach; c) pozyskiwanie lub realizacja projektów badawczych i badawczo-rozwojowych, finansowanych ze źródeł zewnętrznych; d) publikowanie minimum 3 artykułów wartych co najmniej 100 punktów (zgodnie z aktualnym dla danego roku rozporządzeniem MEN), w okresie 4-letnim.
- Obowiązki organizacyjne i inne: a) udział w pracach związanych z efektami uczenia się; b) udział w pracach organizacyjnych Uczelni związanych z procesem dydaktycznym oraz działalnością naukową; c) troska o wysoką jakość kształcenia i zgodność pracy dydaktycznej z zasadami wewnętrznego systemu zapewniania jakości kształcenia; d) przestrzeganie regulaminu i porządku pracy; e) Udział w innych pracach organizacyjnych związanych z prowadzeniem kierunku psychologia, zleconych przez dyrekcję
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- Podanie o zatrudnienie w Instytucie Psychologii UO skierowane do Jego Magnificencji Rektora Uniwersytetu Opolskiego
- Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, dostępny na stronie www.uni.opole.pl w folderze: dokumenty do pobrania
- CV wraz z informacją o dotychczasowym przebiegu zatrudnienia (jeśli takie miało miejsce)
- Kopia dyplomu magisterskiego i doktorskiego
- Wykaz dorobku naukowego i dydaktycznego, jeśli dydaktyczny istnieje
- Nazwiska i adresy e-mail osoby/osób mogącej ewentualnie udzielić referencji
- Oświadczenie, że Uniwersytet Opolski będzie podstawowym miejscem pracy
Załączniki
Weź udział w rekrutacji
Dokumenty do 07.01.2025 (z dopiskiem: Konkurs na stanowisko adiunkta) można składać w sekretariacie Instytutu Psychologii Uniwersytetu Opolskiego, 45-052 Opole, pl. Staszica 1, pokój 1, w godzinach 8.00 – 15.00, dostarczyć pocztą tradycyjną a także koniecznie dodatkowo pocztą elektroniczną