Opis stanowiska

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za prowadzenie:
– zajęć dydaktycznych na kierunkach: Inżynieria Środowiska, Gospodarka o Obiegu Zamkniętym i Ochrona Klimatu, Technologie Ochrony Środowiska, Neutralność Klimatyczna, EQM oraz Bioeconomy z zakresu ochrony powietrza i klimatu,
– badań naukowych w dziedzinie nauk inżynieryjno-technicznych, w dyscyplinie inżynieria środowiska, górnictwo i energetyka związanych z tematyką ochrony klimatu, w szczególności związanych z poszukiwaniem rozwiązań nisko oraz zeroemisyjnych, w tym w obszarze ochrony powietrza obejmujących metody pomiarów, modelowania rozprzestrzeniania się oraz ograniczania emisji zanieczyszczeń do powietrza.

Nasze wymagania

posiadanie stopnia naukowego doktora w dyscyplinie inżynieria środowiska lub inżynieria środowiska, górnictwo i energetyka,
doświadczenie w prowadzeniu różnych form dydaktycznych z zakresu Inżynierii i Ochrony Środowiska, w tym zajęć w formie ćwiczeń obliczeniowych i laboratoryjnych,
posiadanie udokumentowanego dorobku naukowego w dyscyplinie inżynieria środowiska, górnictwo i energetyka, szczególnie w zakresie ochrony klimatu, w tym zwłaszcza w zakresie poszukiwania rozwiązań związanych z pomiarami i oceną zanieczyszczenia powietrza (publikacje z IF, LF, listy MEiN, inne),
doświadczenie w pracy w zespole związanym z badaniami w obszarze aerozoli atmosferycznych, w tym bioaerozoli oraz udziale w badaniach w tematyce związanej z identyfikacją i metodami oceny oddziaływania zanieczyszczeń powietrza, w tym odorów,
doświadczenie oraz realizacja projektów realizowanych we współpracy ze studentami, w tym w ramach organizacji studenckich,
gotowość do prowadzenia badań naukowych oraz udziału w konferencjach i publikowania wyników badań w czasopismach naukowych zarówno na poziomie krajowym, jak i międzynarodowym,
doświadczenie w składaniu wniosków grantowych,
doświadczenie w aktywnościach popularyzujących naukę,
doświadczenie oraz uczestniczenie w realizacji projektów realizowanych we współpracy z innymi jednostkami (uczelniami, firmami),
umiejętność obsługi programów komputerowych związanych pozyskiwaniem i wykorzystywaniem danych przestrzennych oraz modelowaniem dyspersji zanieczyszczeń atmosferycznych,
ukończone szkolenia z grantów oraz szkolenie z pracy z osobami ze szczególnymi potrzebami,
znajomość języka polskiego i angielskiego.

Zakres obowiązków

kształcenie i stymulowanie rozwoju studentów,
organizowanie i prowadzenie prac badawczych w zakresie dyscypliny inżynieria środowiska, górnictwo i energetyka, w tym w zakresie technik pomiarowych, modelowania i ograniczania zanieczyszczeń, mikrobiologii oraz genotoksyczności w kontekście powietrza atmosferycznego,
prowadzenie zajęć dydaktycznych w języku angielskim i/lub polskim m.in. z przedmiotów obejmujących tematykę: chemii i ochrony powietrza, identyfikacji i przestrzennych analiz danych zanieczyszczeń powietrza, zarządzania emisjami do powietrza oraz inżynierii procesowej,
działania organizacyjne na rzecz Wydziału Inżynierii Środowiska,
prowadzenie aktywności związanych z przygotowywaniem wniosków projektowych i grantowych.

Oferujemy

zatrudnienie w prestiżowej Uczelni,
pracę w kreatywnym, skutecznym i wspierającym zespole,
możliwość rozwoju naukowego i badawczego,
atrakcyjne programy motywacyjne, w tym premie finansowe za efektywność naukową, znaczące obniżki pensum dydaktycznego dla naukowców realizujących projekty badawcze.
w zakresie badań naukowych: możliwość uczestniczenia w projektach badawczych krajowych i międzynarodowych prowadzonych na Uczelni, zdobycie unikalnego doświadczenia oraz umiejętności, rozwój dorobku publikacyjnego we współpracy z innymi ośrodkami naukowymi i partnerami z otoczenia administracyjno-biznesowego,
w zakresie dydaktyki: możliwość uczestniczenia w prowadzonych na Uczelni krajowych i międzynarodowych programach szkoleniowych podnoszących kwalifikacje dydaktyczne,
w zakresie współpracy międzynarodowej: możliwość uczestniczenia w realizowanych na uczelni programach wymiany i współpracy międzynarodowej oraz w międzynarodowych projektach badawczych,
w zakresie organizacji: możliwość czynnego udziału w różnych przedsięwzięciach o charakterze naukowym (seminaria, konferencje naukowe), dydaktycznym (warsztaty) oraz promocyjnym.
okres zatrudnienia i wynagrodzenie: 01.10.2024 r. - 30.06.2026 r., wynagrodzenie składa się z dwóch składowych: wynagrodzenie zasadnicze nie niższe niż 6.842,- zł oraz dodatek za staż pracy w wysokości 1% za każdy rok pracy

Dokumenty wymagane do rekrutacji

Zgłoszenie przystąpienia do konkursu adresowane do Rektora (załącznik nr 3a lub 3a1)
Syntetyczny życiorys
Kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (załącznik nr 2 lub 2a)
Odpis dokumentu stwierdzającego uzyskanie stopnia naukowego/tytułu profesora lub odpis dyplomu ukończenia studiów
Autoreferat zawierający informacje o dorobku w zakresie działalności badawczej, doświadczeniu dydaktycznym i działalności organizacyjnej
Wykaz publikacji
Wykaz i opis staży naukowych
Oświadczenie o zapoznaniu się z informacją dotycząca przetwarzania danych osobowych (załącznik nr 3b lub 3b1)
Oświadczenie o spełnieniu wymogów określonych w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (załącznik nr 3c lub 3c1)
Oświadczenie Kandydata/Kandydatki, że w przypadku wygrania konkursu Politechnika Wrocławska będzie podstawowym miejscem pracy* (załącznik nr 3d lub 3d1)
* W przypadku wygrania konkursu przez osobę, która jest zatrudniona w ramach stosunku pracy u innego pracodawcy prowadzącego działalność: badawczą, badawczo- dydaktyczną, badawczo-rozwojową, wdrożeniową (z wyłączeniem przypadków określonych w art. 125 ust. 3 Ustawy), a zatrudnienie to nie wygasa do dnia zatrudnienia w Politechnice Wrocławskiej jako podstawowym miejscu pracy, osoba ta, zgodnie z art. 125 ust. 1 Ustawy, z uwzględnieniem art. 125 ust. 2 Ustawy, obowiązana jest uzyskać zgodę Rektora na dodatkowe zatrudnienie w ramach stosunku pracy u innego pracodawcy po zatrudnieniu jej w Politechnice Wrocławskiej. W przypadku wygrania konkursu przez osobę, która prowadzi działalność gospodarczą, należy dopełnić wymogu z art. 125 ust. 7 Ustawy.

Załączniki

Dodatkowe informacje dla kandydata

Na kopercie z dokumentami lub w tytule wiadomości prosimy zaznaczyć nr ref.: Ad1/K40W07D08/04/2024. Aplikacje osób przesyłających swoje dokumenty bez wskazania konkretnego nr referencyjnego oraz przesłane po terminie składania ofert nie będą rozpatrywane.
Wszelkich informacji na temat przebiegu konkursu udziela asystentka ds. kadr pod adresem poczty elektronicznej malgorzata.latka@pwr.edu.pl Otrzymanie dokumentów od kandydatki/kandydata zostanie potwierdzone przez asystentkę ds. kadr za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres wskazany w zgłoszeniu. Zgłoszenia kandydatek/kandydatów będą rozpatrywane przez Komisję konkursową powołaną przez Dziekana Wydziału Inżynierii Środowiska. Po zamknięciu postępowania konkursowego przesłane pocztą tradycyjną aplikacje osób nieprzyjętych zostaną zwrócone. Procedury rekrutacyjne prowadzone są zgodnie z wytycznymi Europejskiej Karty Naukowca - ich treść dostępna w informacji o konkursie na stronie https://ofertypracy.pwr.edu.pl

Weź udział w rekrutacji

Dokumenty aplikacyjne w języku polskim lub angielskim prosimy przesłać:
- pocztą tradycyjną na adres korespondencyjny Politechnika Wrocławska Wydział Inżynierii Środowiska pl. Grunwaldzki 9, 50-377 Wrocław, budynek D1 pok. 13 lub
- pocztą elektroniczną na adres mailowy malgorzata.latka@pwr.edu.pl