Opis stanowiska
Uniwersytet Wrocławski ogłasza konkurs na stanowisko adiunkta w Zakładzie Psychologii Klinicznej i Zdrowia w Instytucie Psychologii, Wydział Nauk Historycznych i Pedagogicznych
Konkurs nr 83.2024.ZPKZ.IPs.WNHP.AH z dnia 13.06.2024 r.
Jednostka organizacyjna: Zakład Psychologii Klinicznej, Instytut Psychologii, Wydział Nauk Historycznych i Pedagogicznych
Nazwa stanowiska: adiunkt
Informacja o grupie pracowników, w której ma nastąpić zatrudnienie: badawczo-dydaktyczna
w dziedzinie: nauki społeczne
w dyscyplinie/dyscyplinach: psychologia
Wymiar etatu: pełny
Przewidywany termin rozpoczęcia pracy: 01.10.2024 r.
Okres zatrudnienia: 01.10.2024 r. – 30.09.2026 r. (dwa lata)
Termin składania dokumentów: 14.07.2024 r.
Przewidywany termin rozstrzygnięcia konkursu wrzesień 2024 r.
Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają warunki określone w ustawie z 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz.U. 2018, poz. 1668 z późn. zm.) i Statucie Uniwersytetu Wrocławskiego.
Nasze wymagania
- Dyplom doktora psychologii.
- Udokumentowany dorobek naukowy (publikacje w czasopismach psychologicznych posiadających IF).
- Udokumentowany udział w grantach badawczych.
- Udział w konferencjach naukowych w Polsce i zagranicą.
- Udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych na uczelni wyższej ( na kierunku psychologia) z zakresu: metodologii, diagnozy osobowości, psychometrii, statystyki, psychologii społecznej.
- Gotowość do pracy organizacyjnej w zakresie pracy w komisjach uczelnianych (np. komisji rekrutacyjnej).
- Gotowość do podjęcia funkcji koordynatora Erasmus na poziomie Instytutu Psychologii UWr.
- Dyspozycyjność w zakresie prowadzenia zajęć dydaktycznych (zajęcia realizowane od poniedziałku do piątku w Instytucie Psychologii w trybie dziennym i wieczorowym, tj. od godz. 8.00 do godz. 21.00) oraz w weekendy (w godz. 8.00-20.00 na różnych kierunkach Uniwersytetu prowadzących studia zaoczne).
- Doświadczenie w działalności organizacyjnej i promocyjnej na uczelni wyższej.
- Znajomość języka polskiego w stopniu umożliwiającym prowadzenie zajęć dydaktycznych w tym języku.
- Znajomość języka angielskiego w stopniu pozwalającym na prowadzenie zajęć w tym języku oraz koordynowanie programu Erasmus.
- Komunikatywność, umiejętność pracy w grupie.
Zakres obowiązków
- Systematyczny rozwój naukowy, przejawiający się publikowaniem w psychologicznych czasopismach naukowych posiadających IF, udziałem w konferencjach naukowych i grantach badawczych.
- Prowadzenie zajęć z zakresu metodologii, diagnozy osobowości, psychometrii, statystyki, psychologii społecznej oraz innych, wynikających z bieżących potrzeb Instytutu Psychologii UWr.
- Praca na rzecz Instytutu Psychologii UWr w zakresie uczestnictwa w komisjach uczelnianych (np. komisji rekrutacyjnej) oraz pełnienia funkcji koordynatora Erasmus na poziomie Instytutu Psychologii UWr.
- Praca na rzecz Instytutu Psychologii UWr w zakresie organizacji spotkań, sympozjów, konferencji afiliowanych przez Instytutu Psychologii UWr.
- Działania promujące Instytut Psychologii UWr.
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- Kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie (https://hr.uwr.edu.pl/wp-content/uploads/sites/158/2022/05/Kwestionariusz-osobowy-kandydata_-pl.pdf).
- Życiorys. W przypadku przekazania nam w aplikacji dobrowolnie innych danych niż jest to niezbędne do uczestnictwa w postępowaniu rekrutacyjnym, prosimy o wyrażenie zgody na ich przetwarzanie, która może brzmieć: w przypadku danych zwykłych: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w (np. CV, liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach) przez Uniwersytet Wrocławski w procesie rekrutacji na stanowisko …” w przypadku danych szczególnych kategorii: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie szczególnych kategorii moich danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, zawartych w (np. CV, liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach) przez Uniwersytet Wrocławski w procesie rekrutacji na stanowisko …..”
- Kserokopię dyplomu poświadczającego nadanie stopnia doktora psychologii.
- Oświadczenie, że w przypadku wygrania konkursu Uniwersytet Wrocławski będzie podstawowym miejscem pracy (https://hr.uwr.edu.pl/wp-content/uploads/sites/158/2022/05/Oswiadczenie-dot.-ms.-pracy-NA-UWr_08.02.2022.pdf).
- Deklarację co do dyscypliny, w której kandydat będzie prowadził badania, a w przypadku osób prowadzących badania w więcej niż jednej dyscyplinie: procentowy udział swojego zaangażowania w każdą z tych dyscyplin (https://hr.uwr.edu.pl/wp-content/uploads/sites/158/2022/05/Deklaracja-dot.-dyscypliny-naukowej-UWr-1.pdf).
- Autoreferat zawierający opis działalności naukowej, stopnia umiędzynarodowienia, działalności organizacyjnej i działalności dydaktycznej kandydata.
- Spis publikacji za okres nie dłuższy niż 10 lat.
- Elektroniczne wersje dwóch najważniejszych publikacji (lub maszynopisy prac nieopublikowanych), które kandydat uważa za reprezentatywne dla swojego dorobku naukowego lub wyjaśnienie ich braku.
- Zaświadczenie o udziale w grantach badawczych NCN, NCBR, ministerialnych i innych równorzędnych.
- Zaświadczenie o prowadzeniu zajęć dydaktycznych na uczelni wyższej (na kierunku psychologia) z okresu ostatnich 5 lat.
- Oświadczenie w związku z art. 113 Ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (https://hr.uwr.edu.pl/wp-content/uploads/sites/158/2023/05/Oswiadczenie-art.-113.pdf).
- Podanie o zatrudnienie skierowane do JM Rektora.
Załączniki
Dodatkowe informacje dla kandydata
Dodatkowe informacje
1. Uniwersytet Wrocławski zastrzega sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi kandydatami.
2. Wybrani kandydaci mogą zostać poproszeni o rozmowę kwalifikacyjną.
3. Uniwersytet Wrocławski zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez wyłonienia kandydata.
4. Uniwersytet Wrocławski zastrzega sobie prawo do unieważnienia konkursu.
5. Uniwersytet Wrocławski nie zapewnia mieszkania.
Klauzula informacyjna dla osób uczestniczących w procesie rekrutacji: https://hr.uwr.edu.pl/klauzula-informacyjna-dla-osob-uczestniczacych-w-procesie-rekrutacji/