Opis stanowiska
Wymagania stawiane kandydatowi:
1. stopień naukowy doktora habilitowanego w dyscyplinie nauk teologicznych, w zakresie nauk teologicznych;
2. ukończone studia wyższe z muzykologii;
3. doświadczenie prowadzenia zajęć dydaktycznych (co najmniej 3 lata);
4. preferowany zakres badań w obszarze nauk teologicznych;
5. umiejętność przekazywania wiedzy i zachęcania do jej pogłębiania, potwierdzoną bardzo dobrymi wynikami w ocenie studentów i doktorantów w zakresie wypełniania przez nauczyciela obowiązków związanych z kształceniem;
6. znajomość języka obcego;
Nasze wymagania
- umiejętność przekazywania wiedzy i zachęcania do jej pogłębiania, potwierdzoną bardzo dobrymi wynikami w ocenie studentów i doktorantów w zakresie wypełniania przez nauczyciela obowiązków związanych z kształceniem;
- 2. ukończone studia wyższe z muzykologii;
- 3. doświadczenie prowadzenia zajęć dydaktycznych (co najmniej 3 lata);
- 4. preferowany zakres badań w obszarze nauk teologicznych;
- 5. 300 pkt. MNiSW (w tym publikacja w czasopiśmie co najmniej 100-punktowym);
- 6. aktywność na konferencjach krajowych i międzynarodowych;
- 7. praktyczne doświadczenie dotyczące muzyki kościelnej (prowadzenie chóru, szkolenie kantorów itp.);
- 8. członkostwo w stowarzyszeniach i towarzystwach naukowych;
- 9. znajomość języka obcego;
Zakres obowiązków
- Prowadzenie zajęć dydaktycznych zgodnie z planem zajęć i pensum dydaktycznym; • Prowadzenie dokumentacji związanej z zajęciami dydaktycznymi;
- Przeprowadzanie zaliczeń, kolokwiów oraz egzaminów; • Opracowywanie i udostępnianie materiałów dydaktycznych studentom;
- rzygotowywanie pomocy dydaktycznych do ćwiczeń i wykładów oraz obsługa sprzętu audiowizualnych podczas wykładów • Aktualizacja zgodnie z najnowszą wiedzą programów nauczania prowadzonych przedmiotów
- Przestrzeganie regulaminu pracy w jednostce
- Doskonalenie swojego warsztatu praktyki zawodowej i kwalifikacji zawodowych poprzez uczestniczenie w kursach i szkoleniach
- Wykonywanie innych czynności służbowych zleconych przez przełożonego
Oferujemy
- zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy;
- możliwość rozwoju zawodowego
- atrakcyjne naukowo/dydaktycznie środowisko pracy;
- • atrakcyjny pakiet benefitów: „wczasy pod gruszą", „trzynasta pensja", dofinansowanie aktywności sportowej itp
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- 1. podanie kierowane do Rektora UWM w Olsztynie;
- 2. Zgodnie z załącznik do Uchwały Nr 494 z dnia 21 maja 2019 r. dotyczącym Statutu UWM należy dołączyć tab. 4a wykaz osiągnięć w pracy naukowej, dydaktycznej i organizacyjnej
- 3 życiorys CV;
- 4 kwestionariusz osobowy;
- 5. odpis dokumentu stwierdzającego posiadanie stopnia doktora habilitowanego;
- 6. inne dokumenty potwierdzające kwalifikacje;
- 7 świadectwo pracy z opinią z poprzedniego miejsca zatrudnienia (dotyczy osób spoza UWM);
- 8. oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na wykonywanie pracy na stanowisku adiunkta badawczo-dydaktycznego;
- 9 oświadczenie, że UWM w Olsztynie będzie podstawowym miejscem pracy w rozumieniu ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (t. j. Dz. U. z 2023 r. poz. 775);
- 10 zgoda na przetwarzanie danych osobowych (obowiązująca w UWM);
- 11. deklaracja o złożeniu oświadczenia upoważniającego do zaliczenia do liczby pracowników prowadzących działalność naukową (bez daty);
- 12. deklaracja o złożeniu oświadczenia o dziedzinie nauki lub sztuki i dyscyplinie naukowej lub artystycznej (bez daty);