Opis stanowiska
Oczekuje się, że kandydat(ka) będą prowadzić badania naukowe i publikować ich wyniki, wykazywać aktywność w pozyskiwaniu grantów, z zaangażowaniem prowadzić zajęcia dydaktyczne, a także angażować się w prace organizacyjne Katedry, Wydziału i Uczelni.
Tematyka naukowa obejmuje zagadnienia z zakresu nowych materiałów półprzewodnikowych takich jak perowskity, kryształy van der Waalsa oraz struktury hybrydowe na bazie tych materiałów oraz półprzewodników III-V ze szczególnym uwzględnieniem obliczeń elektronowej struktury pasmowej oraz energii formowania się punktowych defektów w tego typu materiałach w ramach teorii funkcjonału gęstości stanów.
Nasze wymagania
- ● stopień naukowy doktora w dyscyplinie nauki fizyczne
- ● istotny dorobek naukowy, potwierdzony artykułami opublikowanymi w recenzowanych międzynarodowych czasopismach naukowych w okresie ostatnich pięciu lat, z zakresu fizyki ciała stałego ze szczególnym uwzględnieniem obliczeń z zasad pierwszych
- ● kompetencje dydaktyczne w zakresie fizyki ogólnej, metod obliczeniowych oraz programowania
- ● dobra znajomość języków polskiego i angielskiego w mowie i piśmie.
Zakres obowiązków
- ● prowadzenie badań naukowych zgodnie z profilem badawczym określonym w opisie stanowiska,
- ● prowadzenie zajęć dydaktycznych w zakresie metod obliczeniowych z fizyki, obliczeń z zasad pierwszych, fizyki ogólnej,
- ● współpraca z instytucjami zewnętrznymi, w tym w szczególności zagranicznymi, w zakresie prowadzonych prac naukowo-badawczych,
- ● ustawiczne podnoszenie kwalifikacji zawodowych,
- ● przygotowywanie wniosków o granty badawcze,
- ● wykonywanie zleconych przez przełożonych prac organizacyjnych na rzecz Katedry, Wydziału i Uczelni, związanych z prowadzoną działalnością badawczą, dydaktyczną i organizacyjną.
Oferujemy
- ● zatrudnienie w prestiżowej Uczelni,
- ● pracę w środowisku naukowym i kompleksie laboratoryjnym na najwyższym światowym poziomie,
- ● możliwość realizacji planów badawczych, wsparcie w pozyskiwaniu grantów badawczych, ułatwienia w realizacji staży naukowych,
- ● możliwość ciągłego podnoszenia kwalifikacji,
- ● wsparcie dalszego awansu zawodowego, w tym uzyskiwania stopni i tytułów naukowych,
- ● atrakcyjne programy motywacyjne, w tym premie finansowe za efektywność naukową, znaczące zniżki dydaktyczne dla naukowców realizujących projekty badawcze,
- ● wsparcie socjalne; dostępność atrakcyjnych pakietów opieki medycznej dedykowanych pracownikom PWr.
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- 1. Zgłoszenie przystąpienia do konkursu adresowane do Rektora, zawierające adres poczty elektronicznej kandydata oraz numer referencyjny konkursu https://wppt.pwr.edu.pl/pracownicy/konkursy;
- 2. Kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie https://wppt.pwr.edu.pl/pracownicy/konkursy;
- 3. Kopia dokumentu stwierdzającego uzyskanie stopnia naukowego
- 4. Opinia opiekuna naukowego, lidera grupy badawczej lub kierownika jednostki; opinia może zostać przesłana bezpośrednio do Dziekana Wydziału Podstawowych Problemów Techniki w formie elektronicznej na adres wppt.konkursy@pwr.edu.pl.
- 5. Autoreferat w formie jednego pliku PDF, zawierający informacje o dorobku w zakresie działalności badawczej, doświadczeniu dydaktycznym i działalności organizacyjnej: ● wykształcenie, dotychczasowe zatrudnienie, uzyskane stopnie naukowe i tytuły zawodowe, ● zwięzły opis najważniejszych osiągnięć naukowych, ● lista publikacji z ostatnich pięciu pełnych lat kalendarzowych z podaniem punktacji MEiN (wg najnowszego wykazu, https://wykazy.net.pl/search.php). ● łączna liczba cytowań z wyłączeniem cytowań własnych oraz wartość indeksu Hirscha (wg Web of Science lub SCOPUS), ● wykaz realizowanych projektów naukowych ze wskazaniem roli kandydata, ● wykaz uzyskanych stypendiów i nagród przyznawanych w drodze konkursu, ● informacja o odbytych stażach naukowych i zawodowych o długości min. 1 miesiąc, ● informacja o osiągnięciach i posiadanych kompetencjach dydaktycznych, ● informacja o dalszych planach naukowych w kontekście działalności Katedry Inżynierii Materiałów Półprzewodnikowych Wydziału Podstawowych Problemów Techniki PWr.
- 6. Oświadczenie o zapoznaniu się z informacją dotycząca przetwarzania danych osobowych https://wppt.pwr.edu.pl/pracownicy/konkursy;
- 7. Oświadczenie o spełnieniu wymogów określonych w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce https://wppt.pwr.edu.pl/pracownicy/konkursy;
- 8. Oświadczenie Kandydata/Kandydatki, że w przypadku wygrania konkursu Politechnika Wrocławska będzie podstawowym miejscem pracy https://wppt.pwr.edu.pl/pracownicy/konkursy.
Załączniki
Dodatkowe informacje dla kandydata
Na wynagrodzenie składa się wynagrodzenie zasadnicze, premia za staż pracy w wysokości 1% za każdy rok oraz 4% za ukończone studia doktoranckie, dodatki za efektywność pracy naukowej, dodatkowa premia roczna w wysokości miesięcznego wynagrodzenia oraz ewentualne dodatki za zaangażowanie organizacyjne.
Oferujemy wynagrodzenie zasadnicze nie niższe niż 7600 zł.
Przed nawiązaniem stosunku pracy z osobą, która wygra konkurs, Politechnika Wrocławska dokona jej weryfikacji zgodnie z przepisami ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich. Dane niezbędne do tej weryfikacji (nr PESEL lub w przypadku jego braku nazwisko rodowe, imię ojca, imię matki, datę urodzenia) zostaną pozyskane wyłącznie od wyłonionej osoby i nie należy ich podawać na etapie składania aplikacji.
Składanie dokumentów wyłącznie drogą elektroniczną na adres e-mail wppt.konkursy@pwr.edu.pl.W tytule wiadomości prosimy zaznaczyć nr referencyjny konkursu.