Opis stanowiska

Rektor Gdańskiego Uniwersytetu Medycznego ogłasza otwarty konkurs na stanowisko:

ADIUNKT W ZAKŁADZIE ZARZĄDZANIA W PIELĘGNIARSTWIE

– grupa pracowników dydaktycznych
– pełny wymiar czasu pracy
– zatrudnienie na czas określony

Nasze wymagania

posiadanie co najmniej stopnia doktora,
posiadanie znaczącego doświadczenia dydaktycznego lub zawodowego,
zaangażowania w organizację procesów dydaktycznych lub technologicznych.

Mile widziane

WYMOGI DOTYCZĄCE STANOWISKA PRACY W JEDNOSTCE ORGANIZACYJNEJ:
ukończone studia wyższe na kierunku pielęgniarskim, co najmniej na poziomie pierwszego stopnia (tytuł licencjata),
wykształcenie podyplomowe z zakresu zarządzania w ochronie zdrowia,
posiadanie doświadczenia zawodowego w zakresie zarządzania w ochronie zdrowia.
OCZEKIWANA CHARAKTERYSTYKA KANDYDATA:
co najmniej 4-letni staż pracy dydaktycznej na uczelni wyższej i posiadanie pozytywnych ocen przełożonych i studentów,
udział w pracach organizacyjnych na rzecz dydaktyki lub kierownictwo projektu o charakterze dydaktycznym (np. wdrożenie nowego przedmiotu, nowej koncepcji nauczania), a w przypadku braku kierownictwa, kandydat powinien wykazać się: a) współautorstwem w przynajmniej jednym skrypcie lub podręczniku akademickim lub b) autorstwem pracy upowszechniającej osiągnięcia nauki,
dorobek naukowy powinien wynosić co najmniej 4,0 pkt. IF,
posiadanie właściwej specjalizacji, jeżeli zatrudnienie ma nastąpić na stanowisku wymagającym łączenia obowiązków dydaktycznych z udzielaniem świadczeń zdrowotnych, a odpowiednie przepisy specjalizację taką przewidują lub co najmniej 4-letni staż pracy ściśle związanej z perspektywą zatrudnienia oraz udokumentowane zaangażowanie w organizację procesów technologicznych.

Zakres obowiązków

prowadzenie i dokumentowanie zajęć dydaktycznych, w szczególności o charakterze seminaryjnym lub praktycznym (ćwiczenia, laboratoria, zajęcia praktyczne),
znaczący udział w pracach organizacyjnych na rzecz Uczelni i jednostki,
podnoszenie kwalifikacji dydaktycznych lub zawodowych, w tym podnoszenie umiejętności posługiwania się j. angielskim oraz ukończenie kursu z zakresu metodologii dydaktyki akademickiej, a także poprzez udokumentowany udział w szkoleniach i konferencjach,
znacząca aktywność publikacyjna i konferencyjna o charakterze dydaktycznym lub popularyzatorskim (w tym artykuły popularno-naukowe, przeglądowe i tym podobne).

Oferujemy

umowę o pracę na czas określony w pełnym wymiarze czasu pracy nauczyciela akademickiego,
pracę w najlepszej uczelni medycznej w Polsce, posiadającej status uczelni badawczej,
możliwość rozwoju zawodowego w ramach obejmowanego stanowiska,
atrakcyjny pakiet świadczeń pozapłacowych.

Dokumenty wymagane do rekrutacji

PRZEBIEG POSTĘPOWANIA KONKURSOWEGO:
Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymagania art. 113 ustawy Prawo szkolnictwie wyższym i nauce tj.:
o posiadają kwalifikacje określone w ustawie i statucie,
o nie zostały ukarane karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 pkt 7 i 8 wyżej wymienionej ustawy,
o spełniają wymagania, o których mowa w art. 20 ust. 1 pkt 1-3 ustawy,
o oświadczą, że w przypadku zakwalifikowania się do zatrudnienia w wyniku niniejszego konkursu, Gdański Uniwersytet Medyczny będzie podstawowym miejscem pracy w rozumieniu ustawy.
Kandydaci zgłaszający swój udział w konkursie proszeni są o przesyłanie aplikacji (wszystkie wymagane dokumenty) za pomocą przycisku APLIKUJ.
Wszystkie dokumenty należy dostarczyć w polskiej wersji językowej.
Termin nadsyłania aplikacji to 18.04.2025 r. godz. 23.59 - decyduje data wpływu dokumentów odnotowana przez system rekrutacyjny.
Rozstrzygnięcie konkursu dokonywane jest w oparciu o analizę dokumentacji dostarczonej przez kandydatów.
Wynik konkursu zostanie opublikowany na stronie internetowej GUMed https://praca.gumed.edu.pl/48945.html.
Uczelnia zastrzega sobie prawo do nierozstrzygnięcia konkursu bez podawania przyczyny.
Uczelnia zastrzega sobie prawo do nierozstrzygnięcia konkursu bez podawania przyczyny.
WYMAGANE DOKUMENTY:
deklarację przystąpienia do konkursu wraz z oświadczeniami:
- oświadczenie, o spełnieniu warunków zawartych w art. 113 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce,
- oświadczenie, że Gdański Uniwersytet Medyczny będzie podstawowym miejscem pracy w rozumieniu ustawy,
- oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w przedstawionych dokumentach dla potrzeb niezbędnych do realizacji procedury postępowania konkursowego,
CV (informacja o dotychczasowych osiągnięciach zawodowych) wraz z listem motywacyjnym (krótką informacją argumentującą podzielanie wizji i celów rozwoju jednostki),
kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
dyplom poświadczający posiadanie tytułu zawodowego wraz z suplementem
(jeśli dotyczy) wykaz analizy bibliometrycznej z punktacją IF,
(jeśli dotyczy) potwierdzenie prawa do wykonywania zawodu oraz zaświadczeń o uzyskanych specjalizacjach,
kopie świadectw pracy i zaświadczenie o trwającym zatrudnieniu,
inne dokumenty istotne dla postępowania konkursowego np. referencje (opcjonalnie).

Załączniki

250313-ogloszenie-1.pdf