Opis stanowiska
Nazwa stanowiska: Adiunkt w grupie pracowników badawczych
Postdoc w ramach projektu Personal_TIVA
Dziedzina: Nauki inżynieryjno-techniczne
Dyscyplina: informatyka techniczna i telekomunikacja
Nr referencyjny: AdBd_K101_W04N_D03_02_2027
Miejsce pracy: Wrocław
Rodzaj umowy: umowa o pracę
Wymiar etatu: 4/4
Ostateczny termin składania zgłoszeń do udziału w konkursie: do dnia 15 grudnia 2026 r., do godziny. 15:00
Termin rozstrzygnięcia konkursu: 31 stycznia 2027 r.
Planowany termin zatrudnienia: 1 lutego 2027 r.
Nasze wymagania
- Tytuł doktora w dyscyplinie informatyka techniczna i telekomunikacja lub kierunków pokrewnych (np. robotyka i automatyka, itp.) w ciągu ostatnich 7 lat.
- Udokumentowane doświadczenie w dziedzinie systemów sterowania i/lub sztucznej inteligencji (publikacje lub tworzenie kodu), w tym aplikacje rozwiązań do robotyki, wizji komputerowej, przetwarzania języka naturalnego, organizacji i wyszukiwania informacji, zastosowań biomedycznych i uczenia maszynowego.
- Autorstwo co najmniej 2 prac badawczych na tematy związane z projektem.
- Znajomość zaawansowanych systemów sterowania i optymalizacji (proszę załączyć opis znajomości technik wraz ze wskazaniem publikacji w których były wykorzystane)
- Znajomość Pythona i/lub Matlaba/Simulinka na poziomie zaawansowanym
- Wcześniejsze doświadczenie w uczestnictwie i realizacji zadań w projektach badawczych
- Doświadczenie w kierowaniu/współkierowaniu młodymi badaczami/studentami
- Biegła znajomość języka angielskiego
- Osoba przewidziana do zatrudnienia musi spełniać kryteria zatrudnienia zgodnie z zapisami konkursu SONATA BIS-14, w tym:
- o Uzyskała stopień doktora w roku zatrudnienia w projekcie lub w okresie 7 lat przed 1 stycznia roku zatrudnienia w projekcie,
- o Kierownik projektu nie był promotorem ani promotorem pomocniczym jej rozprawy doktorskiej,
- o Uzyskała stopień doktora w podmiocie innym niż Politechnika Wrocławska lub odbyła co najmniej 10-miesięczny, ciągły i udokumentowany staż podoktorski w podmiocie innym niż Politechnika Wrocławska oraz w kraju innym niż kraj uzyskania stopnia doktora,
- o W okresie pobierania wynagrodzenia nie będzie pobierać innego wynagrodzenia ze środków przyznanych w ramach kosztów bezpośrednich z projektów badawczych finansowanych w ramach konkursów NCN,
- o W okresie pobierania wynagrodzenia nie będzie pobierać wynagrodzenia u innego pracodawcy na podstawie umowy o pracę, w tym również u pracodawcy z siedzibą poza terytorium Polski,
- o W okresie pobierania tego wynagrodzenia nie będzie pobierać świadczeń emerytalnych z systemu ubezpieczeń społecznych.
Zakres obowiązków
- Zadania zgodne z opisem projektu w ramach konkursu SONATA BIS-14 „Personal_TIVA: Personalizowane podejście do automatycznego sterowania podażą leków w procesie ogólnej anestezji dożylnej”, nr 2024/54/E/ST7/00028, w szczególności:
- Wspieranie kierownika projektu w rozwoju konceptualnym i teoretycznym metodologii badawczej oraz jej implementacja i weryfikacja związana z realizacją zadań projektowych.
- Dokumentowanie zrealizowanej pracy oraz przygotowywanie publikacji naukowych.
- Aktywny udział w działaniach upowszechniających wyniki, zarówno w środowisku naukowym, jak i publicznym.
- Ponadto od osoby zatrudnionej na stanowisku postdoc oczekuje się wspierania kierownika projektu w nadzorowaniu młodych badaczy, krytycznej analizie ścieżek badawczych w kontekście zastosowania technik sztucznej inteligencji, a także aktywnego uczestnictwa w działaniach upowszechniających wyniki, takich jak przygotowywanie artykułów do czasopism i materiałów konferencyjnych.
Oferujemy
- zatrudnienie w prestiżowej Uczelni,
- pracę w ambitnym zespole naukowym
- możliwość rozwoju naukowego
- Perspektywy rozwoju: W trakcie trwania projektu, kandydat na stanowisko postdoktorskie będzie mógł zdobyć doświadczenie badawcze w zakresie współpracy interdyscyplinarnej, a także poznać nowe metodologie i techniki badawcze. Biorąc pod uwagę wszystkie potencjalne korzyści, zdobędzie wszechstronne kompetencje, które pozwolą mu osiągnąć dojrzałość zawodową. Osoba na stanowisku postdoc będzie uczestniczyć w realizacji innowacyjnego programu badawczego obejmującego dziedziny inżynierii sterowania, inżynierii biomedycznej, przetwarzania sygnałów, systemów czasu rzeczywistego oraz sztucznej inteligencji; obszary te wpisują się w kierunki badań projektu Personal_TIVA i pozwalają mu na realizację nowych wyzwań badawczych w obszarze systemów sterowania z zastosowaniem biomedycznym.
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- 1. Zgłoszenie przystąpienia do konkursu adresowane do Rektora - (załącznik nr 3a)
- 2. Syntetyczny życiorys (CV)
- 3. Odpis dokumentu stwierdzającego posiadanie tytułu zawodowego, stopnia/tytułu naukowego
- 4. Autoreferat zawierający informacje z zakresu działalności badawczej, dydaktycznej i organizacyjnej
- 5. Wykaz publikacji
- 6. Wykaz i opis staży naukowych
- 7. Oświadczenie o otrzymaniu informacji dotyczącej przetwarzania danych osobowych - (załącznik nr 3b)
- 8. Oświadczenie o spełnieniu wymogów określonych w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce - (załącznik nr 3c)
- 9. Oświadczenie Kandydata/Kandydatki, że w przypadku wygrania konkursu Politechnika Wrocławska będzie podstawowym miejscem pracy* - (załącznik nr 3d)
- * W przypadku wygrania konkursu przez osobę, która jest zatrudniona w ramach stosunku pracy u innego pracodawcy prowadzącego działalność: badawczą, badawczo- dydaktyczną, badawczo-rozwojową, wdrożeniową (z wyłączeniem przypadków określonych w art. 125 ust. 3 Ustawy), a zatrudnienie to nie wygasa do dnia zatrudnienia w Politechnice Wrocławskiej jako podstawowym miejscu pracy, osoba ta, zgodnie z art. 125 ust. 1 Ustawy, z uwzględnieniem art. 125 ust. 2 Ustawy, obowiązana jest uzyskać zgodę Rektora na dodatkowe zatrudnienie w ramach stosunku pracy u innego pracodawcy po zatrudnieniu jej w Politechnice Wrocławskiej. W przypadku wygrania konkursu przez osobę, która prowadzi działalność gospodarczą, należy dopełnić wymogu z art. 125 ust. 7 Ustawy.
Załączniki
Dodatkowe informacje dla kandydata
W tytule wiadomości prosimy zaznaczyć nr ref.: AdBd_K101_W04N_D03_02_2027
Aplikacje osób przesyłających swoje dokumenty bez wskazania konkretnego nr referencyjnego oraz przesłane po terminie składania ofert nie będą rozpatrywane.
Wszelkich informacji na temat przebiegu konkursu udziela asystentka/asystent ds. kadr pod adresem poczty elektronicznej: konkursy.wit@pwr.edu.pl
Decyduje data wpłynięcia dokumentów. Za termin wpłynięcia dokumentów aplikacyjnych uznaje się godz. 15:00 w dniu wskazanym w Informacji o konkursie. Otrzymanie dokumentów od kandydatki/kandydata zostanie potwierdzone przez asystentkę/asystenta ds. kadr za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres wskazany w zgłoszeniu.
Zgłoszenia kandydatek/kandydatów będą rozpatrywane przez Komisję konkursową powołaną przez prof. dr hab. inż. Andrzeja Kucharskiego, Dziekana Wydziału Informatyki i Telekomunikacji.
Info: https://ofertypracy.pwr.edu.pl/offer/bf5ef8a8-fb55-48ee-9d53-2f448d525854/view/
Weź udział w rekrutacji
- Dostarcz dokumenty na adres: - pocztą tradycyjną na adres: Politechnika Wrocławska, Wydział Informatyki i Telekomunikacji, Wybrzeże Wyspiańskiego 27, 50-370 Wrocław (z dopiskiem Marta Hoffman-Homa) lub - pocztą elektroniczną na adres mailowy konkursy.wit@pwr.edu.pl