Nasze wymagania
- Spełnienie wymogów art. 113 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce.
- Posiadanie stopnia doktora w dyscyplinie nauki o polityce i administracji albo w dyscyplinie pokrewnej, w szczególności: nauki o komunikacji społecznej i mediach, nauki socjologiczne, nauki o bezpieczeństwie lub nauki prawne, pod warunkiem udokumentowania dorobku w obszarze nauk o polityce i administracji.
- Gotowość do złożenia Harmonogramu Rozwoju Naukowo-Badawczego w terminie 4 miesięcy od zatrudnienia (dla stanowisk badawczych i badawczo-dydaktycznych).
- Udokumentowany dorobek naukowy z ostatnich 5 lat w obszarze komunikacji politycznej, mediów, dezinformacji, bezpieczeństwa informacyjnego, analizy przekazu medialnego lub komunikacji instytucjonalnej.
- Co najmniej 3 publikacje naukowe z ostatnich 5 lat, w tym minimum 2 publikacje w czasopismach punktowanych lub w monografiach/rozdziałach naukowych.
- Minimum 3-letnie doświadczenie dydaktyczne w samodzielnym prowadzeniu zajęć akademickich.
- Doświadczenie w prowadzeniu zajęć z co najmniej jednego z obszarów: nauki o polityce i administracji, komunikacja polityczna, media, bezpieczeństwo informacyjne, analiza przekazu medialnego lub metody badań społecznych.
- Minimum 3-letnie doświadczenie organizacyjne w jednostce akademickiej, w szczególności udział w pracach komisji, zespołów programowych, organizacji konferencji, wydarzeń naukowych lub działaniach na rzecz jakości kształcenia.
- Biegła znajomość języka polskiego.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2+.
- Znajomość co najmniej jednej metody jakościowej lub ilościowej stosowanej w badaniach komunikacji politycznej, mediów, dyskursu publicznego lub debaty publicznej.
- Doświadczenie w realizacji co najmniej jednego projektu badawczego, eksperckiego, dydaktycznego lub organizacyjnego.
- Gotowość do prowadzenia seminarium dyplomowego oraz pracy projektowej ze studentami.
- Gotowość do prowadzenia wybranych zajęć w języku angielskim.
Mile widziane
- Doświadczenie w przygotowywaniu wniosków grantowych lub pozyskiwaniu środków zewnętrznych.
- Współpraca z mediami, instytucjami publicznymi lub organizacjami społecznymi.
- Aktywność ekspercka lub popularyzatorska.
- Znajomość problematyki wpływu sztucznej inteligencji, algorytmów i platform cyfrowych na obieg informacji, komunikację polityczną i debatę publiczną.
Zakres obowiązków
- Prowadzenie i rozwijanie działalności badawczej, w tym publikowanie wyników badań w obszarze: media a polityka, komunikacja polityczna, bezpieczeństwo informacyjne, dezinformacja, komunikacja instytucjonalna.
- Samodzielne prowadzenie zajęć dydaktycznych i doskonalenie metod kształcenia w obszarze nauk o polityce i administracji.
- Udział w projektach badawczych oraz podejmowanie działań w zakresie pozyskiwania środków zewnętrznych.
- Uczestnictwo w pracach organizacyjnych jednostki oraz aktywny udział w życiu Katedry, Instytutu i Wydziału.
Oferujemy
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas określony z możliwością przedłużenia.
- Dostęp do infrastruktury badawczej.
- Środowisko pracy wspierające wartości takie jak szacunek, życzliwość, dobra współpraca.
- Możliwość rozwoju zawodowego i kariery naukowej, w tym podczas wyjazdów zagranicznych w ramach Erasmus+.
- Pakiet świadczeń socjalnych oraz 13. pensja, nagrody jubileuszowe, dodatek stażowy.
- Preferencyjne warunki objęcia prywatną opieką medyczną, ubezpieczeniem grupowym, możliwością korzystania z karty Multisport.
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- CV (życiorys naukowy i zawodowy).
- Skany dyplomu ukończenia studiów, dyplomów uzyskanych stopni naukowych oraz dokumentu stwierdzającego nadanie tytułu naukowego.
- Wykaz dorobku naukowego i dydaktycznego z ostatnich 5-ciu lat, w tym informacje o wydanych monografiach, artykułach, recenzjach, czynnym udziale w konferencjach krajowych i międzynarodowych, a także uczestnictwie w badaniach naukowych oraz osiągnięciach w kształceniu studentów.
- Wykaz ewentualnych nagród naukowych.
- Informacje o dorobku organizacyjnym
- Zbiór oświadczeń kandydata do pracy: oświadczenie o podstawowym miejscu pracy, oświadczenie o przypisaniu do dyscypliny i zaliczeniu do liczby N, oświadczenie o zobowiązaniu do złożenia Harmonogramu rozwoju badawczego i naukowego, oświadczenie o niekaralności, klauzula dot. spełnienia obowiązku informacyjnego, zgoda na przetwarzanie danych osobowych.
Załączniki
Dodatkowe informacje dla kandydata
Wzór zbioru oświadczeń można pobrać na stronie https://uksw.edu.pl/nauka/hr-excellence-in-research/otm-r-w-uksw/
Prosimy o zamieszczenie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych przez Uniwersytet Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie w celach niezbędnych do realizacji bieżących i przyszłych procesów rekrutacji. Jednocześnie oświadczam, że zostałem/am poinformowany/na o przysługującym mi prawie dostępu do treści moich danych oraz ich poprawiania, wycofania zgody na ich przetwarzanie w każdym czasie, jak również, że podanie tych danych było dobrowolne.”