Opis stanowiska

Asystent w grupie pracowników dydaktycznych
w Zakładzie Podstaw Położnictwa
Katedry Położnictwa

Nasze wymagania

Do konkursu mogą przystąpić kandydaci spełniający następujące kryteria: 1) dorobek naukowy i wymagania do objęcia stanowiska obowiązujące na UM https://www.umw.edu.pl/pl/nauczyciel-akademicki-na/konkursy 2) tytuł naukowy – n-d 3) stopień naukowy – n-d 4) tytuł zawodowy magister położnictwa 5) specjalizację w dziedzinie – n-d 6) pełne prawo wykonywania zawodu / dotyczy zawodu dla którego przepisy szczególne przewidują posiadanie takiego prawa / 7) dobra znajomość języka angielskiego 8) kandydaci którzy złożyli oświadczenie, że zatrudnienie na UM we Wrocławiu będzie ich podstawowym miejscem pracy w rozumieniu ustawy, 9) oraz spełniający wymagania art. 113 ustawy prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz.U. 2018, poz. 1668) tj : a) mają pełną zdolność do czynności prawnych, b) korzystają z pełni praw publicznych c) nie zostały ukarane prawomocnym wyrokiem za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe, d) nie zostały ukarane karą dyscyplinarną pozbawienia prawa wykonywania zawodu nauczyciela akademickiego na stałe lub na czas określony, lub wydalenia z pracy w uczelni z zakazem wykonywania pracy w uczelniach na okres od 6 miesięcy do 5 lat e) posiadają kwalifikacje określone w ustawie i statucie Uczelni

1. podanie, 2. oświadczenie kandydata o zapoznaniu się i akceptacji treści „Regulaminu postępowania konkursowego na wybór kierowników w jednostkach wydziałowych oraz ogólnouczelnianych”, 3. życiorys z uwzględnieniem pracy zawodowej w tym pracy badawczej i dydaktycznej, 4. odpis dokumentu potwierdzającego uzyskanie stopnia doktora habilitowanego lub tytułu naukowego (jeżeli dotyczy), 5. odpis odpowiedniej specjalizacji (jeżeli dotyczy), 6. spis publikacji z uwzględnieniem punktacji określonej i potwierdzonej przez Bibliotekę Główną UMW, 7. informację o działalności w zakresie kształcenia młodej kadry naukowej, 8. proponowany program rozwoju jednostki, której dotyczy konkurs, 9. deklarację w sprawie podstawowego zatrudnienia zgodnie z art. 120 ust. 2 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (t.j. Dz.U. 2023, poz. 742 ze zm.), 10. oświadczenie o braku przesłanek, o których mowa w pkt. B, 11. opinia kierownika katedry dotycząca osoby kandydującej na następną kadencję w tej samej jednostce, w przypadku kon