Opis stanowiska

Dziekan Wydziału Mechaniczn0Energetycznego oraz Kierownik Katedry Techniki Cieplnej ogłasza otwarty konkurs na stanowisko Asystenta w grupie badawczo-dydaktycznej.

Nasze wymagania

dyplom mgr inż. z dziedziny Nauk Inżynieryjno-Technicznych lub w Dyscyplinie Inżynieria Środowiska, Górnictwo i Energetyka,
dorobek naukowy udokumentowany publikacjami w renomowanych czasopismach o zasięgu światowym (Lista MEiN, Lista Filadelfijska),
doświadczenie we pracy naukowej w międzynarodowym środowisku naukowym (trzy lub więcej miesięcy na stażu zagranicznym, udokumentowane),
szczególne zainteresowania z obszaru: przenoszenia ciepła, przemian fazowych, wrzenia oraz adsorpcyjnych systemów chłodniczych,
umiejętność programowania w języku Python oraz składu tekstów w LaTeX,
doświadczenie dydaktyczne,
znajomość języka angielskiego oraz bardzo dobra znajomość języka polskiego,
pracowitość, sumienność i umiejętność pracy w zespole.

Zakres obowiązków

współprowadzenie badań naukowych i prac rozwojowych oraz przygotowywanie publikacji,
kształcenie i wychowywanie studentów,
prowadzenie zajęć ze studentami w zakresie następujących przedmiotów: chłodnictwo (chłodnictwo adsorpcyjne), pompy ciepła, pasywne systemy energetyczne,
modernizację i rozwój laboratoriów dydaktycznych oraz badawczych,
przygotowanie materiałów dydaktycznych,
uczestniczenie w pracach organizacyjnych Uczelni i Wydziału,
udział w pozyskiwaniu i realizacji projektów badawczych w Katedrze,
podnoszenie kwalifikacji.
Osoba na stanowisku asystenta badawczo-dydaktycznego odpowiedzialna będzie za prowadzenie: ćwiczeń, projektów i laboratoriów w dyscyplinie Inżynieria Środowiska, Górnictwo i Energetyka ze specjalnym uwzględnieniem obszarów tematycznych dotyczących: chłodnictwa (w szczególności adsorpcyjnego), pomp ciepła, pasywnych systemów energetycznych. Główne kierunki przyszłej działalności naukowej kandydatów powinny obejmować: prowadzenie badań i prac projektowych we wskazanej dyscyplinie, prowadzenie prac rozwojowych, przygotowywanie publikacji, a także zaangażowanie w pozyskiwanie i realizację projektów badawczych w Katedrze Techniki Cieplnej oraz organizacji dydaktyki na Wydziale Mechaniczno-Energetycznym.

Oferujemy

praca w prestiżowej Uczelni,
stabilne zatrudnienie na umowę o pracę - umowa na czas określony 24 mce,
dwuskładnikowe wynagrodzenie: wynagrodzenie zasadnicze + dodatek za staż pracy (od 3 do 20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od posiadanego stażu pracy),
pakiet benefitów (13-ta pensja, dofinansowanie do wypoczynku pracownika i członków rodziny, preferencyjne pożyczki, ubezpieczenia grupowe),
atrakcyjny system szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych,
możliwość udziału w konferencjach i spotkaniach z naukowcami,
możliwość zaangażowania w inicjatywy charytatywne i działania integracyjne (m.in. Bieg Rektora, Impreza Mikołajowa).
Perspektywy rozwoju: możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych, udział szkoleniach, kursach, uczestnictwo w konferencjach naukowych, samodzielność w pozyskiwaniu projektów/zleceń/grantów.

Dokumenty wymagane do rekrutacji

1. Zgłoszenie przystąpienia do konkursu adresowane do Rektora LINK PL: https://wme.pwr.edu.pl/pracownicy/dokumenty/konkursy (załącznik nr 3a) Link EN: https://wme.pwr.edu.pl/pracownicy/dokumenty/konkursy (załącznik nr 3a1)
2. Syntetyczny życiorys (CV)
3. Odpis dokumentu stwierdzającego posiadanie tytułu zawodowego, stopnia/tytułu naukowego
4. Autoreferat zawierający informacje z zakresu działalności badawczej, dydaktycznej i organizacyjnej
5. Wykaz publikacji
6. Wykaz i opis staży naukowych
7. Oświadczenie o otrzymaniu informacji dotyczącej przetwarzania danych osobowych LINK PL: https://wme.pwr.edu.pl/pracownicy/dokumenty/konkursy (załącznik nr 3b) LINK EN: https://wme.pwr.edu.pl/pracownicy/dokumenty/konkursy załącznik nr 3b1)
8. Oświadczenie o spełnieniu wymogów określonych w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce LINK PL: https://wme.pwr.edu.pl/pracownicy/dokumenty/konkursy załącznik nr 3c) LINK EN: https://wme.pwr.edu.pl/pracownicy/dokumenty/konkursy (załącznik nr 3c1)
9. Oświadczenie Kandydata/Kandydatki, że w przypadku wygrania konkursu Politechnika Wrocławska będzie podstawowym miejscem pracy* LINK PL: https://wme.pwr.edu.pl/pracownicy/dokumenty/konkursy (załącznik nr 3d) LINK EN: https://wme.pwr.edu.pl/pracownicy/dokumenty/konkursy (załącznik nr 3d1)

Dodatkowe informacje dla kandydata

Aplikacje osób przesyłających swoje dokumenty bez wskazania konkretnego nr referencyjnego oraz przesłane po terminie składania ofert nie będą rozpatrywane. Decyduje data wpłynięcia dokumentów. Za termin wpłynięcia dokumentów aplikacyjnych uznaje się godz. 15:30 w dniu wskazanym w Informacji o konkursie. Zgłoszenia kandydatek/kandydatów będą rozpatrywane przez Komisję konkursową powołaną przez Dziekana Wydziału i Kierownika Katedry. LINK PL: https://pwr.edu.pl/uczelnia/europejska-strategia-dla-naukowcow/otm-r
LINK EN: https://pwr.edu.pl/en/university/european-human-resources-strategy-for-researchers/otm-r
Uczelnia zastrzega, że konkurs może zostać nierozstrzygnięty. LINK PL: https://pwr.edu.pl/uczelnia/europejska-strategia-dla-naukowcow/otm-r
LINK EN: https://pwr.edu.pl/en/university/european-human-resources-strategy-for-researchers/otm-r
https://pwr.edu.pl/uczelnia/informacje-ogolne/wladze/pelnomocnicy-rektora/pelnomocnik-ds-przeciwdzialania-korupcji

Weź udział w rekrutacji

Wydział Mechaniczno-Energetycznego Politechniki Wrocławskiej, Wybrzeże Wyspiańskiego 27, 50-370 Wrocław. Prosimy o umieszczenie na kopertach dopisku: „Konkurs na stanowisko asystenta na Wydziale Mechaniczno-Energetycznym. Nie otwierać” oraz numeru referencyjnego konkursu (As/K51W09D08/03/2026)