Opis stanowiska
REKTOR UNIWERSYTETU ŚLĄSKIEGO W KATOWICACH ogłasza otwarty konkurs na stanowisko adiunkta w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych
Miejsce pracy: Wydział Prawa i Administracji
Adres miejsca pracy: ul. Bankowa 11b, Katowice
Liczba dostępnych stanowisk: 1
Słowa kluczowe: prawo cywilne, postępowanie cywilne, arbitraż, mediacja
Do konkursu mogą przystąpić osoby spełniające warunki określone w art. 113 Ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce z dnia 20.07.2018 r. (t.j. Dz.U. 2021 poz. 478 z późn. zm.).
GŁÓWNE OBOWIĄZKI:
- prowadzenie badań naukowych w dyscyplinie nauki prawne,
- prowadzenie działalności badawczej w zespole badawczym lub indywidualnie,
- prowadzenie zajęć dydaktycznych na studiach I i II stopnia oraz jednolitych studiach magisterskich na kierunkach na których w ramach programu kształcenia przewidziano prowadzenie zajęć związanych z postępowaniem cywilnym i jego działami, w szczególności postępowania procesowego, postępowania zabezpieczającego, postępowania egzekucyjnego, postępowania mediacyjnego i postępowania arbitrażowego, w szczególności na kierunkach: Prawo, Administracja, Przedsiębiorczość i Nauki o rodzinie,
- działalność organizacyjna na rzecz Uniwersytetu Śląskiego oraz Wydziału Prawa i Administracji.
WYMAGANIA KWALIFIKACYJNE:
- stopień naukowy doktora w dziedzinie nauk prawnych,
- potwierdzona certyfikatem lub podczas rozmowy kwalifikacyjnej znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2, umożliwiająca prowadzenie badań naukowych,
- doświadczenie w prowadzeniu badań w dyscyplinie nauki prawne z z zakresu polskiego i angielskiego postępowania cywilnego, potwierdzone aktualnymi publikacjami, zwłaszcza artykułami w czasopismach, którym przyznano co najmniej 40 pkt. na liście MNiSW,
- udokumentowany zagraniczny staż naukowy,
- umiejętność pisania publikacji naukowych w języku angielskim,
- udokumentowane doświadczenie w kierowaniu co najmniej jednym projektem badawczym lub dydaktycznym lub wdrożeniowym finansowanym ze źródeł zewnętrznych,
- udokumentowane doświadczenie w aplikowaniu i realizowaniu grantów badawczych,
- udokumentowana historia ubiegania się o środki na finansowanie badań w instytucjach krajowych lub zagranicznych,
- udokumentowane doświadczenie w pracy w zespole badawczym,
- udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych na uczelni wyższej na studiach I, II stopnia lub jednolitych studiach magisterskich z zakresu postępowania cywilnego,
- doświadczenie w prowadzeniu zajęć z wykorzystaniem narzędzi online,
- udokumentowane doświadczenie w zakresie prowadzenia zajęć interdyscyplinarnych,
- preferowana znajomość języka polskiego w stopniu umożliwiającym prowadzenie zajęć dydaktycznych lub
- gotowość do nauczenia się języka polskiego (dotyczy cudzoziemców),
WYMAGANIA DODATKOWE:
- udokumentowane doświadczenie w zakresie prowadzenia warsztatów z postępowania cywilnego,
- udokumentowane doświadczenie praktyczne (zawodowe) pozwalające na prawidłową realizację zajęć z zakresu postępowania mediacyjnego,
- umiejętność obsługi oprogramowania MS Office,
- gotowość do prowadzenia zajęć w kampusach UŚ i do mobilności dydaktycznej (również w weekendy),
- przedstawienie listów referencyjnych,
- przedstawienie planu rozwoju naukowego,
- doświadczenie we współpracy w zespole badawczym,
- doświadczenie w zakresie rozliczania projektów,
- udział w organizacji wydarzeń promujących UŚ,
- udział w organizacji konferencji naukowych, w tym jednej międzynarodowej,
- gotowość do pełnienia roli lidera zespołu badawczego,
- gotowość do mobilności naukowej/dydaktycznej,
- gotowość do dzielenia się wiedzą i doświadczeniem,
- samodzielność, dobra organizacja pracy własnej,
- proaktywność, inicjatywa.
OFERUJEMY:
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w na czas określony (4 lata), w wymiarze 1 etatu,
- zatrudnienie w Uniwersytecie w ramach podstawowego miejsca pracy,
- roczny wymiar zajęć dydaktycznych w wysokości 210 godzin,
- zadaniowy czas pracy,
- możliwość rozwoju zawodowego,
- pakiet świadczeń socjalnych,
- możliwość korzystania z programu grupowego ubezpieczenia na życie dla pracowników Uniwersytetu i ich współmałżonków/partnerów życiowych oraz pełnoletnich dzieci,
- możliwość korzystania z prywatnej opieki medycznej w ramach dodatkowego ubezpieczenia zdrowotnego dla pracowników Uniwersytetu i ich współmałżonków/ partnerów życiowych oraz dzieci,
- możliwość korzystania z Pracowniczego Programu Emerytalnego oraz grupowego ubezpieczenia emerytalnego POGODNA JESIEŃ.
WYMAGANE DOKUMENTY:
- życiorys naukowy (CV) wraz z listem motywacyjnym,
- kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje (w tym dyplom uzyskania stopnia naukowego doktora lub zaświadczenie o nadaniu stopnia naukowego doktora, dyplom uzyskania tytułu zawodowego magistra lub równorzędnego),
- wykaz publikacji,
- inna dokumentacja potwierdzająca osiągnięcia w pracy naukowej i dydaktycznej.
HARMONOGRAM KONKURSU:
termin składania ofert upływa z dniem: 5 września 2021 r.(godz. 23.59)
rozstrzygnięcie konkursu nastąpi do dnia: 5 października 2021 r.
ZGŁOSZENIA:
Przesłanie aplikacji w odpowiedzi na niniejsze zgłoszenie oznacza przyjęcie do wiadomości treści klauzuli informacyjnej RODO dla kandydatów do pracy, której treść jest dostępna w formularzu aplikacyjnym.
Wymagane dokumenty należy złożyć w formie elektronicznej za pośrednictwem formularza, klikając przycisk „Aplikuj”.
Aplikacje, które wpłyną po terminie, aplikacje niekompletne oraz złożone w innym trybie niż wskazany w ogłoszeniu nie będą rozpatrywane. Informujemy, że Uniwersytet zastrzega sobie możliwość pozostawienia konkursu bez rozstrzygnięcia.
WAŻNE INFORMACJE:
Warunkiem niezbędnym do zatrudnienia kandydata wyłonionego w postępowaniu konkursowym jest dopełnienie obowiązków wynikających z art. 265 ust. 4, 5, 13 ustawy – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce z dnia 20.07.2018 r. (t.j. Dz.U. 2021 poz. 478 z późn. zm.).
W przypadku kandydatów obcokrajowców, których dyplomy o nadaniu tytułu zawodowego/stopnia naukowego/tytułu naukowego, zgodnie z prawem obowiązującym na terenie Rzeczpospolitej Polskiej, wymagają nostryfikacji, zatrudnienie jest możliwe dopiero po dopełnieniu procedury nostryfikacji dyplomu.