Opis stanowiska
OPIS: (tematyka, oczekiwania, uwagi):
Kandydat powinien legitymować się:
– wykształceniem wyższym w dziedzinie nauk społecznych w dyscyplinie nauki o zarządzaniu i jakości lub ekonomia i finanse lub nauki o polityce;
– stopniem naukowym doktora habilitowanego w dyscyplinie nauki o zarządzaniu i jakości lub nauki o polityce lub ekonomia i finanse;
– liczącym się dorobkiem naukowym i dydaktycznym;
– doświadczeniem w prowadzeniu, przez okres co najmniej dwóch semestrów, przedmiotów zbliżonych do: marketing, podstawy zarządzania, zarządzanie rozwojem organizacji, zarządzanie strategiczne, zarządzanie innowacjami, zarządzanie zasobami ludzkimi, rozwoju regionalnego i lokalnego, zarządzania jednostkami terytorialnymi, zarządzania rozwojem zrównoważonym;
– znajomością metod statystycznych, analizy danych;
– umiejętnością prowadzenia projektów badawczo-naukowych;
– biegłą znajomość języka polskiego;
– komunikatywną znajomość języka angielskiego.
Wymagane dokumenty:
– podanie o zatrudnienie skierowane do JM Rektora Politechniki Świętokrzyskiej,
– kwestionariusz osobowy,
– życiorys (CV),
– odpis dyplomu uzyskania tytułu naukowego magistra, stopnia naukowego doktora, stopnia doktora habilitowanego,
– autoreferat zawierający informacje o dorobku naukowym, dydaktycznym, organizacyjnym oraz osiągnięciach w zakresie kształcenia kadr,
– oświadczenie Kandydata, że Politechnika Świętokrzyska będzie podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu.
Oferty należy kierować na adres:
Politechnika Świętokrzyska
Wydział Zarządzania i Modelowania Komputerowego
Biuro Dziekana, pok. 6C
Aleja Tysiąclecia Państwa Polskiego 7, 25-314 Kielce
Rozstrzygnięcie konkursu nastąpi w ciągu trzech miesięcy.
Kandydaci, których oferty nie zostaną przyjęte, otrzymają zwrot dokumentów.