Opis stanowiska
Dziekan Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Gdańskiego, z upoważnienia Rektora Uniwersytetu Gdańskiego, ogłasza konkurs otwarty na stanowisko profesora uczelni w grupie pracowników badawczo – dydaktycznych w Katedrze Informatyki Prawniczej.
Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w ustawie z dnia 20 lipca 2018 roku – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (t.j. Dz.U. z 2024 r. poz. 1571 ze zm.) oraz w Statucie Uniwersytetu Gdańskiego z dnia 13 czerwca 2019 r. (ze zm.)
TERMIN SKŁADANIA DOKUMENTÓW: 23.06.2025 roku
WARUNKI ZATRUDNIENIA: 100% etatu, umowa o pracę na czas określony, min. wysokość wynagrodzenia zasadniczego 8 700 zł brutto.
TERMIN ROZSTRZYGNIĘCIA KONKURSU: w ciągu dwóch miesięcy od zakończenia składania ofert
SŁOWA KLUCZOWE: nauczyciel akademicki, profesor, prawo, pracownik badawczo-dydaktyczny, prawo nowych technologii, cyberbezpieczeństwo.
Nasze wymagania
- stopień doktora habilitowanego w naukach prawnych
- znaczący i aktualny dorobek naukowy w zakresie prawa nowych technologii oraz prawnych aspektów cyberbezpieczeństwa, w szczególności w postaci opublikowanych w ostatnich 5 latach: artykułów naukowych, opublikowanych w renomowanych czasopismach naukowych ujętych w wykazie sporządzonym przez ministra właściwego ds. szkolnictwa wyższego i nauki na podstawie art. 267 ust. 2 pkt 2 i ust. 3 ustawy – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce, lub recenzowanych monografii naukowych wydanych przez renomowane wydawnictwa naukowe
- udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych
- udokumentowane doświadczenie w przedstawianiu wyników badań podczas konferencji krajowych i międzynarodowych
- udokumentowane doświadczenie w zakresie organizacji konferencji naukowych
- biegła znajomość języka polskiego, a także bardzo dobra znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym pisanie prac naukowych, a także przygotowanie i swobodne prowadzenie zajęć dydaktycznych w tym języku
- udokumentowane odbyte staże naukowe krajowe i zagraniczne
- udokumentowane doświadczenie z pozyskiwaniu grantów naukowych
Zakres obowiązków
- przygotowanie i prowadzenie zajęć dydaktycznych, w tym w języku obcym, określonych w programach studiów pierwszego i drugiego stopnia oraz jednolitych studiów magisterskich
- inne prace związane z procesem dydaktycznym (m.in. przeprowadzanie egzaminów, zaliczeń, kolokwiów, przeprowadzanie konsultacji)
- prowadzenie działalności naukowej obejmującej badania naukowe, prace rozwojowe, pozyskiwanie lub realizacja grantów badawczych, itp.
- prowadzenie działalności organizacyjnej na rzecz Wydziału, Uczelni związanej z procesem dydaktycznym oraz działalnością naukową
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- podanie o zatrudnienie (skierowane do JM Rektora Uniwersytetu Gdańskiego)
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (https://ug.edu.pl/strona/47117/przed-zatrudnieniem)
- kserokopia dyplomu stwierdzającego uzyskanie stopnia naukowego doktora habilitowanego
- wykaz dorobku naukowego i dydaktycznego
- dokumenty potwierdzające wymagane umiejętności i kwalifikacje
- oświadczenie o spełnianiu wymogów określonych w art. 113 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo szkolnictwie wyższym i nauce
- zgoda na przetwarzanie przez UG danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji
- rekrutacji, 8. oświadczenie, iż w przypadku zatrudnienia na Uniwersytecie Gdańskim po przeprowadzonym postępowaniu konkursowym, Uniwersytet Gdański będzie dla kandydata podstawowym miejscem pracy
Załączniki
Dodatkowe informacje dla kandydata
1. W przypadku stwierdzenia braków w nadesłanych dokumentach lub potrzeby uzyskania dodatkowych informacji o kandydacie Komisja konkursowa wezwie kandydatów do ich uzupełnienia w terminie nie dłuższym niż 7 dni.
2. Uniwersytet Gdański Wydział Prawa i Administracji zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez wyłonienia kandydata.
3. Nadesłanych pocztą ofert Uczelnia nie odsyła.
4. Uczelnia nie zapewnia mieszkania.