Wykładowca stanowisko dydaktyczne

  • Miejsce: Poznań
  • Forma zatrudnienia: umowa o pracę, pełny etat
  • Dziedzina nauk humanistycznych
  • językoznawstwo

Opis stanowiska

Oferta jest skierowana do kandydata/tki, który/a spełnia następujące wymogi:
– posiada tytuł magistra nauk humanistycznych w zakresie hebraistyki (w dyscyplinie językoznawstwo);
– jest rodzimym użytkownikiem języka hebrajskiego izraelskiego;
– ma kompetencje do nauczania języka hebrajskiego izraelskiego na poziomie akademickim;
– ma doświadczenie dydaktyczne w zakresie praktycznego nauczania języka hebrajskiego izraelskiego.

Nasze wymagania

  • Do konkursu mogą przystąpić osoby, spełniające wymogi określone w art. 113 ustawy z dnia 20 lipca 2018 roku Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz.U. z 2023 r. poz. 742 t.j.) oraz spełniające następujące wymagania: - tytuł magistra nauk humanistycznych w zakresie hebraistyki (w dyscyplinach językoznawstwo, literaturoznawstwo lub pokrewnych); - potwierdzone doświadczenie dydaktyczne w nauczaniu języka hebrajskiego izraelskiego.
  • Wymagania językowe (required languages) 1. Język hebrajski izraelski – ojczysty 2. Język polski lub angielski – dobry
  • Kandydat/ka powinien/a być przygotowany/a i posiadać doświadczenie w zakresie praktycznego nauczania języka hebrajskiego izraelskiego

Mile widziane

  • Dodatkowym atutem mogą być: - działalność naukowa poświadczona publikacjami i projektami badawczymi; - znajomość języka jidysz; - kompetencje z zakresu historii i sztuki żydowskiej; - inne umiejętności i doświadczenia w zakresie edukacji i promowania kultury żydowskiej i izraelskiej.

Zakres obowiązków

  • Prowadzenie zajęć dydaktycznych - praktyczne nauczanie języka hebrajskiego izraelskiego

Oferujemy

  • Wybrany/a kandydat/tka będzie miał/a możliwość rozwoju kariery dydaktycznej na poziomie akademickim. Będzie miał/a wpływ na kształcenie studentów hebraistyki i rozwój potencjału dydaktycznego Zakładu Hebraistyki, Arameistyki i Karaimoznawstwa na Uniwersytecie im. Adama Mickiewicza w Poznaniu.

Dokumenty wymagane do rekrutacji

  • • Zgłoszenie kandydata do konkursu kierowane do prorektora ogłaszającego konkurs; • Curriculum Vitae; • Dyplomy lub zaświadczenia wydane przez uczelnie potwierdzające wykształcenie i posiadane stopnie lub tytuł naukowy (w przypadku stopni naukowych uzyskanych zagranicą - dokumenty muszą spełniać kryteria równoważności określone w art. 328 ustawy z dnia 20 lipca 2018 roku Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz.U. z 2023 r. poz. 742 t.j.) • Informacja o osiągnięciach badawczych, dydaktycznych i organizacyjnych, • Inne dokumenty określone przez komisję konkursową. • Zgoda na przetwarzanie danych osobowych następującej treści : Zgodnie z art. 6 ust.1 lit a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. U. UE L 119/1 z dnia 4 maja 2016 r.) wyrażam zgodę na przetwarzania danych osobowych innych niż: imię, (imiona) i nazwisko; imiona rodziców; data urodzenia; miejsce zamieszkania (adres do korespondencji); wykształcenie; przebieg dotychczasowego zatrudnienia, zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej rekrutacji.";

Załączniki