Asystent

Zakres obowiązków zgodny z wymaganiami określonymi dla pracowników badawczo-dydaktycznych uczelni wyższej z grupy asystentów, prowadzenie zajęć dydaktycznych dla studentów, realizacja badań naukowych, projektów, zleceń, wdrożeń, publikowanie prac naukowo-badawczych, opracowywanie i wygłaszanie referatów konferencyjnych, prace organizacyjne na rzecz jednostki podstawowej, wydziału i uczelni.

Nasze wymagania

  • • kandydat powinien być na etapie przygotowywania rozprawy doktorskiej lub po obronie pracy doktorskiej,
  • kandydat powinien posiadać dorobek naukowy (publikacje) w zakresie akustyki,
  • doświadczenie w realizacji projektów i prac naukowo-badawczych w szczególności z zakresu akustyki,
  • doświadczenie dydaktyczne w prowadzeniu zajęć laboratoryjnych dla studentów uczelni wyższej,
  • doświadczenie w modelowaniu komputerowym w akustyce,
  • podstawowa znajomość języków popularnych programowania,
  • biegła znajomość języka polskiego (dla cudzoziemców na poziomie C2 - konieczność przedstawienia certyfikatu) - warunek konieczny,
  • znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym czytanie publikacji naukowych ze zrozumieniem oraz ich opracowywanie, wygłaszanie referatów konferencyjnych, korespondowanie i porozumiewanie się w szczególności w zakresie realizacji badań naukowych w zespołach międzynarodowych oraz prowadzenia zajęć dydaktycznych w różnych formach dla studentów obcokrajowców.

Zakres obowiązków

  • prace naukowo-badawcze i oraz prowadzenie zajęć dydaktycznych z zakresu akustyki, podstaw programowania, modelowania komputerowego w akustyce i przetwarzania sygnałów akustycznych,
  • projektowanie rozwiązań przeciwhałasowych (w szczególności z wykorzystaniem metamateriałów),
  • obsługa ogólnie pojętego sprzętu laboratoryjnego oraz specjalistycznej aparatury stosowanej w pomiarach akustycznych,
  • obsługa sprzętu komputerowego, poczty elektronicznej oraz oprogramowania użytkowego (np. Word, PowerPoint, Excel).

Oferujemy

  • nienormowany czas pracy, realizacja nowatorskich badań w projektach naukowo-badawczych
  • realizacja zleceń i wdrożeń w zakresie różnorodnych zastosowań akustyki w medycynie, przemyśle, środowisku, staże naukowe i szkolenia.

Dokumenty wymagane do rekrutacji

  • 1. Zgłoszenie przystąpienia do konkursu adresowane do Rektora załącznik nr 3a
  • 2. Syntetyczny życiorys
  • 3. Kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie Załącznik - kwestionariusz
  • 4. Odpis dokumentu stwierdzającego uzyskanie stopnia naukowego/tytułu profesora lub odpis dyplomu ukończenia studiów
  • 5. Autoreferat zawierający informacje o dorobku w zakresie działalności badawczej, doświadczeniu dydaktycznym i działalności organizacyjnej
  • 6. Wykaz publikacji
  • 7. Wykaz i opis staży naukowych
  • 8. Oświadczenie o zapoznaniu się z informacją dotycząca przetwarzania danych osobowych załącznik nr 3b
  • 9. Oświadczenie o spełnieniu wymogów określonych w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce załącznik nr 3c
  • 10. Oświadczenie Kandydata/Kandydatki, że w przypadku wygrania konkursu Politechnika Wrocławska będzie podstawowym miejscem pracy* załącznik nr 3d * W przypadku wygrania konkursu przez osobę, która jest zatrudniona w ramach stosunku pracy u innego pracodawcy prowadzącego działalność: badawczą, badawczo- dydaktyczną, badawczo-rozwojową, wdrożeniową (z wyłączeniem przypadków określonych w art. 125 ust. 3 Ustawy), a zatrudnienie to nie wygasa do dnia zatrudnienia w Politechnice Wrocławskiej jako podstawowym miejscu pracy, osoba ta, zgodnie z art. 125 ust. 1 Ustawy, z uwzględnieniem art. 125 ust. 2 Ustawy, obowiązana jest uzyskać zgodę Rektora na dodatkowe zatrudnienie w ramach stosunku pracy u innego pracodawcy po zatrudnieniu jej w Politechnice Wrocławskiej. W przypadku wygrania konkursu przez osobę, która prowadzi działalność gospodarczą, należy dopełnić wymogu z art. 125 ust. 7 Ustawy.

Załączniki