Adiunkt

Wydział Inżynierii Materiałowej
Politechnika Warszawska

Profil naukowy stanowiska wiąże się ze specjalnością naukową Zakładu Projektowania Materiałów na Wydziale Inżynierii Materiałowej Politechniki Warszawskiej.

Nasze wymagania

  • posiadanie stopnia naukowego doktora nauk technicznych w dyscyplinie inżynieria materiałowa
  • doświadczenie w prowadzeniu badań przy użyciu technik mikroskopii elektronowej (SEM/EBSD, TEM, STEM)
  • doświadczenie w kierowaniu oraz realizacji projektów badawczych i prowadzeniu badań naukowych w obszarze wytwarzania materiałów ultradrobnoziarnistych (głównie aluminium oraz jego stopów) oraz technik łączenia (zgrzewanie tarciowe, spawanie wiązką elektronów), a także charakteryzowaniu mikrostruktury oraz właściwości korozyjnych i mechanicznych
  • udokumentowany dorobek publikacyjny (min. 25 publikacji w czasopismach z listy JCR, w tym min. 18 jako pierwszy autor)
  • potwierdzona publikacjami współpracę z zagranicznymi jednostkami naukowymi
  • odbyte staże w zagranicznych jednostkach naukowych
  • samodzielność badawcza
  • sprawne posługiwanie się internetowymi bazami danych
  • umiejętność statystycznego opracowywania danych i przygotowywania raportów z badań

Zakres obowiązków

  • prowadzenie badań naukowych

Dokumenty wymagane do rekrutacji

  • podanie do prorektora ds. ogólnych
  • życiorys
  • kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
  • kopie dyplomu ukończenia studiów wyższych i uzyskanie tytułu zawodowego magistra lub tytułu równorzędnego
  • odpis dyplomu doktorskiego
  • wykaz dorobku naukowego, dydaktycznego i organizacyjnego
  • inne dokumenty potwierdzające posiadanie dodatkowych kwalifikacji
  • oświadczenie o uznaniu PW jako podstawowego miejsca pracy, w rozumieniu ustawy - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce
  • oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnej
  • oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  • oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
  • oświadczenie o nieukaraniu karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 pkt 7 i 8 ustawy
  • oświadczenie o spełnianiu warunku, o którym mowa w art. 209 ust.10 pkt 2 lub 3 ustawy- jeśli dotyczy