Adiunkt stanowisko badawcze

Wydział Inżynierii Środowiska / Katedra Gospodarki Wodno-Ściekowej i Technologii Odpadów
Politechnika Wrocławska
  • Miejsce: Wrocław
  • Forma zatrudnienia: umowa o pracę, pełny etat
  • Wynagrodzenie: nie niższe niż 6.841 zł zł brutto
  • Dziedzina nauk inżynieryjno-technicznych
  • inżynieria środowiska, górnictwo i energetyka

Opis stanowiska

Zatrudnienie na stanowisku adiunkt badawczy – post-doc w ramach projektu NCN OPUS 24 pt. „Metoda kwantyfikacji susz energetycznych źródeł odnawialnych w oparciu o dane historyczne i projekcje zmian klimatu”. Stanowisko post-doc jest przyznawane w ramach konkursu otwartego zgodnie z zasadami określonymi w Załączniku do uchwały Rady NCN nr 60/2022 z dnia 9 czerwca 2022 r. w sprawie zmiany Regulaminu przyznawania środków na realizację zadań finansowanych przez Narodowe Centrum Nauki w zakresie projektów badawczych.

Nasze wymagania

  • do konkursu mogą przystąpić kandydaci, którzy spełniają warunki określone w ustawie z dnia 20 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. 2018 r., poz. 1668) oraz w Statucie Politechniki Wrocławskiej,
  • posiadanie stopnia naukowego doktora w dyscyplinie inżynieria środowiska, górnictwo i energetyka lub pokrewnych,
  • udokumentowane doświadczenie z wykorzystania modelowania matematycznego i/lub analiz przestrzennych,
  • znajomość matematycznych metod grupowania danych przestrzennych,
  • znajomość języków programowania: preferowany Python alternatywnie Matlab,
  • publikacje w uznanych periodykach naukowych (indeksowanych w WoS) – proszę załączyć dwa wybrane, najsilniej powiązane z tematyką projektu,
  • płynna znajomość języka angielskiego, znajomość języka polskiego nie jest wymagana.

Zakres obowiązków

  • udział w zadaniach poświęconych metodom kwantyfikacji susz energetycznych,
  • wykorzystanie różnych baz danych w celu wykonania symulacji historycznych i przyszłych susz energetycznych w oparciu o istniejące i proponowane wskaźniki,
  • praca nad publikacjami dokumentującymi otrzymane wyniki,
  • przygotowanie raportu z zadań zrealizowanych w ramach projektu.

Oferujemy

  • stabilne zatrudnienie w prestiżowej Uczelni,
  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na okres od 01.03.2025 r. do 28.02.2026 r., (z możliwością przedłużenia do 25.05.2026 r.).
  • wynagrodzenie miesięczne składa się z dwóch składowych: wynagrodzenie zasadnicze nie niższe niż 6.841,- zł oraz dodatek za staż pracy w wysokości 1% za każdy rok pracy,
  • możliwość rozwoju naukowego. Stanowisko daje szansę na pogłębienie wiedzy w obszarach odporności systemów energetycznych i integracji odnawialnych źródeł energii (OZE). Praca nad analizami oraz wdrażaniem innowacyjnych rozwiązań umożliwia zdobycie unikalnego doświadczenia w sektorze energetycznym.

Dokumenty wymagane do rekrutacji

  • Zgłoszenie przystąpienia do konkursu adresowane do Rektora (załącznik nr 3a lub nr 3a1)
  • Syntetyczny życiorys
  • Kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (załącznik nr 2 lub nr 2a)
  • Odpis dokumentu stwierdzającego uzyskanie stopnia naukowego doktora
  • Autoreferat zawierający informacje o dorobku w zakresie działalności badawczej
  • Wykaz publikacji
  • Wykaz i opis staży naukowych
  • Oświadczenie o otrzymaniu informacji dotyczącej przetwarzania danych osobowych (załącznik nr 3b lub 3b1)
  • Oświadczenie o spełnieniu wymogów określonych w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (załącznik nr 3c lub 3c1)
  • Oświadczenie Kandydata/Kandydatki, że w przypadku wygrania konkursu Politechnika Wrocławska będzie podstawowym miejscem pracy* (załącznik nr 3d lub 3d1)
  • * W przypadku wygrania konkursu przez osobę, która jest zatrudniona w ramach stosunku pracy u innego pracodawcy prowadzącego działalność: badawczą, badawczo- dydaktyczną, badawczo-rozwojową, wdrożeniową (z wyłączeniem przypadków określonych w art. 125 ust. 3 Ustawy), a zatrudnienie to nie wygasa do dnia zatrudnienia w Politechnice Wrocławskiej jako podstawowym miejscu pracy, osoba ta, zgodnie z art. 125 ust. 1 Ustawy, z uwzględnieniem art. 125 ust. 2 Ustawy, obowiązana jest uzyskać zgodę Rektora na dodatkowe zatrudnienie w ramach stosunku pracy u innego pracodawcy po zatrudnieniu jej w Politechnice Wrocławskiej. W przypadku wygrania konkursu przez osobę, która prowadzi działalność gospodarczą, należy dopełnić wymogu z art. 125 ust. 7 Ustawy.

Załączniki