Opis stanowiska

Kandydat powinien mieć wiedzę i doświadczenie badawcze w zakresie nowoczesnych materiałów ceramicznych stosowanych w obróbce ściernej, technologii ich wytwarzania i przetwarzania oraz nowych technik obróbki ściernej. Od kandydata oczekuje się doświadczania w planowaniu badań naukowych obróbce i interpretacji wyników badań oraz ich publikacji. Kandydat powinien mieć predyspozycje i doświadczenie dydaktyczne w pracy ze studentami.

Nasze wymagania

posiadać stopień naukowy doktora w zakresie nauk technicznych, w tematyce powiązanej z technologią materiałów ceramicznych i obróbką ścierną metali i stopów.
legitymować się znajomością problematyki w zakresie technologii materiałów ceramicznych do zastosowań w obróbce ściernej,
posiadać doświadczenie w prowadzeniu działalności badawczej w zakresie materiałów ceramicznych,
posiadać udokumentowany, aktualny dorobek w pracy badawczej potwierdzony publikacjami naukowymi,
doświadczenie w opracowywaniu nowych programów studiów lub przygotowywaniu programów zajęć

Zakres obowiązków

W zakresie działalności dydaktycznej: a) rzetelne prowadzenie zajęć dydaktycznych realizowanych w ramach stosunku pracy, w wymiarze rocznym określonym dla danego stanowiska pracy, b) terminowe sporządzanie obowiązującej nauczycieli akademickich dokumentacji toku studiów oraz przekazywanie jej do Biura Obsługi Studentów, c) udział w opracowywaniu oraz aktualizowaniu programów studiów, d) przeprowadzanie egzaminów, zaliczeń, kolokwiów bądź innych form weryfikacji efektów uczenia się, a także udział w egzaminach komisyjnych, e) opieka nad pracami zaliczeniowymi i semestralnymi studentów, f) opracowywanie materiałów dydaktycznych do prowadzonych zajęć, g) doskonalenie form dydaktycznych i metod weryfikacji efektów uczenia się (z uwzględnieniem uwag pohospitacyjnych i opinii wyrażonych w ankietach studenckich), h) przeprowadzanie konsultacji ze studentami w wymiarze ustalonym przez bezpośredniego przełożonego, jednak nie mniejszym niż 2 godziny dydaktyczne tygodniowo, i) dbałość o wysoką jakość kształcenia i zgodność pracy dydaktycznej z zasadami wewnętrznego systemu zapewniania jakości kształcenia, j) gromadzenie i przechowywanie dokumentacji potwierdzającej uzyskanie efektów uczenia się
W zakresie działalności naukowej: a) prowadzenie i uczestnictwo w badaniach i pracach rozwojowych zgodnie z zasadami etyki pracownika naukowego, b) pozyskiwanie środków na badania naukowe i prace rozwojowe, w szczególności poprzez aplikowanie w konkursach i współpracę z gospodarką, c) rozpowszechnianie wyników badań naukowych lub rozwojowych przez publikowanie wyników, d) aktywne uczestnictwo w konferencjach i seminariach naukowych, e) aktywne działania w celu pozyskiwania patentów i innych praw ochronnych oraz w celu wdrożenia wyników badań naukowych i prac rozwojowych, f) podejmowanie działań w celu uzyskania kolejnych stopni naukowych i tytułu naukowego
W zakresie działalności organizacyjnej i dotyczącej promocji Uczelni oraz nauki: a) aktywna działalność w organach kolegialnych Uczelni oraz innych gremiach działających w Uczelni, b) organizowanie i uczestnictwo w akcjach promocyjnych i prezentacyjnych Uczelni, c) organizowanie konferencji, sympozjów, seminariów i innych form aktywności akademickiej, d) inna działalność organizacyjna służąca usprawnieniu funkcjonowania Uczelni i jej promocji oraz poprawie jakości kształcenia i działalności naukowe

Dokumenty wymagane do rekrutacji

podjęcia zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy i złożenia oświadczenia stwierdzającego, że Politechnika Koszalińska będzie podstawowym miejscem pracy (w przypadku wygrania konkursu),
złożenia deklaracji o reprezentowaniu dyscypliny inżynieria mechaniczna,
podanie (adresowane do J.M. Rektora Politechniki Koszalińskiej),
dokument potwierdzający uzyskania stopnia naukowego doktora w wymaganej dyscyplinie,
kwestionariusz osobowy,
życiorys naukowy
informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV Kodeksu karnego, w art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz w ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii (Dz. U. z 2023 r. poz. 172 oraz z 2022 r. poz. 2600) lub za odpowiadające tym przestępstwom czyny zabronione określone w przepisach prawa obcego.
zgoda na przetwarzanie danych osobowych w celach rekrutacyjnych zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz. U. nr 101 z 2002 roku, poz. 926, z późń. zm.),

Załączniki

Dodatkowe informacje dla kandydata

Organizator konkursu zastrzega sobie prawo do:
• nie informowania o wynikach postępowania Kandydatów, których oferty nie zostały zaakceptowane przez Komisję Konkursową,
• możliwości unieważnienia postępowania konkursowego bez podania przyczyny.
Wygranie konkursu nie gwarantuje zatrudnienia, gdyż warunkiem rozstrzygnięcia konkursu jest decyzja Rektora o zatrudnieniu.
W przypadku nadesłania oferty konkursowej za pośrednictwem poczty decyduje data wpływu do Uczelni, a nie data stempla pocztowego

Weź udział w rekrutacji

Wydział Inżynierii Mechanicznej i Energetyki
Politechnika Koszalińska,
ul. Racławicka 15-17,
75-620 Koszalin - z dopiskiem „konkurs - adiunkt”