Opis stanowiska
Oferta dotyczy stanowiska adiunkta badawczego w pełnym wymiarze godzin (39 miesięcy) w projekcie NCN SONATA BIS „Zależność między wiekiem tłumacza symultanicznego a elastycznością poznawczą, obciążeniem poznawczym i jakością tłumaczenia” pod kierownictwem dr Karoliny Broś.
Nasze wymagania
- • Stopień doktora w dziedzinie nauk humanistycznych lub społecznych (językoznawstwo, psychologia, kognitywistyka, przekładoznawstwo lub pokrewne)
- • Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (proficiency/C2)
- • Znajomość metodologii badań eksperymentalnych i udokumentowane doświadczenie w przeprowadzaniu takich badań
- • Znajomość statystyki oraz programów do analizy statystycznej (np. SPSS)
- • Bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność zarządzania czasem
- • Umiejętność pracy w zespole
- • Doświadczenie w przygotowywaniu artykułów naukowych.
Mile widziane
- • Doświadczenie w prowadzeniu eksperymentów okulograficznych i umiejętność obsługi okulografu (Tobii, EyeLink itd.)
- • Wiedza i doświadczenie z zakresu translatoryki i badań nad przekładem ustnym
- • Doświadczenie w analizie statystycznej za pomocą modeli mieszanych i/lub nieliniowych (np. GAMMS)
- • Znajomość programu R
- • Znajomość narzędzi IT wspomagających zarządzanie projektem
- • Znajomość języka francuskiego, hiszpańskiego i/lub niemieckiego.
Zakres obowiązków
- 1. Projektowanie i przygotowanie badania okulograficznego i baterii testów poznawczych wspólnie z Kierownikiem projektu.
- 2. Przeprowadzanie badania okulograficznego i testów poznawczych na uczestnikach oraz analiza wyników wspólnie z Kierownikiem projektu.
- 3. Koordynowanie pracy i kolejnych kroków z innymi członkami zespołu.
- 4. Opracowanie wyników badań w formie publikacji naukowych
- 5. Prezentacja wyników badań na konferencjach naukowych
- 6. Inne niezbędne do przeprowadzenia badań zadania zlecone przez Kierownika projektu.
Oferujemy
- - możliwość zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy w oparciu o umowę o pracę na okres 39 miesięcy
- - konkurencyjne wynagrodzenie i świadczenia socjalne
- - możliwość pracy w nowej grupie badawczej w ramach większego międzywydziałowego koła naukowego na Uniwersytecie Warszawskim
- - możliwość podróżowania i zdobywania doświadczenia w prowadzeniu badań we współpracy międzynarodowej
- - możliwość udziału w międzynarodowych konferencjach naukowych.
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- 1. Podanie skierowane do Rektora z prośbą o zatrudnienie (w formacie PDF z zeskanowanym podpisem)
- 2. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (do pobrania ze strony UW: https://bsp.adm.uw.edu.pl/bsp-druki-i-formularze/)
- 3. Zobowiązanie po podjęcia zatrudnienia na UW jako głównym miejscu pracy (do pobrania ze strony UW: https://bsp.adm.uw.edu.pl/bsp-druki-i-formularze/)
- 4. Informacja o przetwarzaniu danych osobywych (klauzula informacyjna i klauzula zgody) w formacie PDF z zeskanowanym podpisem (do pobrania ze strony UW: https://bsp.adm.uw.edu.pl/bsp-druki-i-formularze/)
- 5. Oświadczenie o zapoznaniu się i akceptacji zasad przeprowadzania konkursów na stanowisko nauczyciela akademickiego (w formacie PDF z zeskanowanym podpisem) określone w Zarządzeniu nr 106 Rektora UW z dnia 27 września 2019 r.
- 6. CV z listą publikacji w języku angielskim
- 7. List motywacyjny w języku angielskim, maks. 2 strony A4
- 8. Kopia (skan) dyplomu doktorskiego
- 9. Wskazanie osób, które mogą udzielić referencji (maksymalnie 3 – proszę podać imię i nazwisko, afiliację oraz email)