Opis stanowiska
Ogłoszenie o konkursie na stanowisko typu post-doc, adiunkt w grupie pracowników badawczych, w ramach projektu OPUS 27 nr 2024/53/B/ST5/04311: „Ciekłokrystaliczne warstwy do syntezy morfologicznie chiralnych nanokryształów perowskitów o wzmocnionej dyssymetrii emitowanego światła”. Kierownik projektu: dr hab. Wiktor Lewandowski, prof. ucz.
Na stanowisku typu post-doc może być zatrudniona osoba, która uzyskała stopień naukowy doktora nie wcześniej niż 7 lat przed rokiem zatrudnienia w projekcie (okres ten może zostać przedłużony w niektórych przypadkach) oraz spełnia wymogi formalne NCN ujęte w regulaminie przyznawania środków na realizację zadań finansowanych przez NCN w zakresie projektów badawczych dla konkursu OPUS 27: https://www.ncn.gov.pl/sites/default/files/pliki/uchwaly-rady/2024/uchwala23_2024-zal1.pdf
Stanowisko nie będzie związane z działalnością objętą ochroną małoletnich. Poziom stanowiska: R2.
Do udziału w konkursie zapraszamy osoby wszystkich płci.
Nasze wymagania
- stopień doktora nauk w zakresie chemii, inżynierii materiałowej, inżynierii chemicznej lub nauk pokrewnych (wymagany najpóźniej w momencie rozpoczęcia pracy),
- udokumentowane publikacjami doświadczenie w syntezie nanokryształów perowskitów i/lub morfologicznie chiralnych nanocząstek,
- doświadczenie w opracowywaniu nowych metod syntezy nanocząstek,
- doświadczenie w pracy laboratoryjnej, planowaniu eksperymentów, analizie danych, nadzorze nad pracą doktorantów i/lub studentów,
- dobra znajomość języka angielskiego,
- umiejętność pracy zespołowej,
- spełnienie wymagań określonych w art. 113 ustawy - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce z dn. 20.07.2018 (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1571).
Zakres obowiązków
- Planowanie oraz prowadzenie badań naukowych związanych z opracowaniem nowych metod syntezy nanokryształów perowskitów
- Przygotowywanie materiałów kompozytowych obejmujących nanokryształy perowskitów oraz związki organiczne
- Przeprowadzanie charakterystyki fizykochemicznej uzyskiwanych nanomateriałów i kompozytów
- Nadzór nad pracą doktoranta/ów oraz studenta/ów.
- Prowadzenie dokumentacji naukowej dotyczącej prowadzonych badań.
- Analiza danych, przygotowywanie raportów, przygotowywanie publikacji naukowych we współpracy z kierownikiem projektu
- Rozpowszechnianie wyników projektu poprzez prezentacje konferencyjne oraz publikacje naukowe
Oferujemy
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy. Przewidywany termin rozpoczęcia pracy pomiędzy listopadem a grudniem 2025 roku, na 12 miesięcy (z możliwością przedłużenia), na Wydziale Chemii Uniwersytetu Warszawskiego.
- Oferujemy możliwości rozwoju zawodowego: https://rekrutacja-i-rozwoj.bsp.uw.edu.pl/praca-na-uw/.
- W okresie zatrudnienia na Uniwersytecie Warszawskim kandydat nie będzie pobierać wynagrodzenia u innego pracodawcy na podstawie umowy o pracę, w tym również u pracodawcy z siedzibą poza terytorium Polski. Brak wymogu prowadzenia dydaktyki. Badania będą prowadzone w budynku Centrum Nauk Biologiczno-Chemicznych (CNBCh) i na Wydziale Chemii.
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- życiorys (CV),
- list motywacyjny
- krótki opis najważniejszego osiągnięcia naukowego (1/2 strony),
- lista publikacji, odbytych staży naukowych, uzyskanych stypendiach i nagrodach, udziale w projektach badawczych
- kopia dyplomu doktora
- opinia o działalności naukowej kandydata/ki wystawioną przez doświadczonego naukowca
Załączniki
Dodatkowe informacje dla kandydata
Osoby z niepełnosprawnością lub szczególnymi potrzebami prosimy o zawarcie w zgłoszeniu informacji o potrzebach związanych z zapewnieniem dostępności w procesie rekrutacji.
Wynik konkursu zostanie przekazany e-mailem do 19.09.2025
Zastrzegamy sobie prawo do zamknięcia konkursu bez podania przyczyny oraz do zapraszania wybranych kandydatów na rozmowę kwalifikacyjną. W przypadku, gdy wyłoniony kandydat/tka zrezygnuje z podjęcia zatrudnienia, stanowisko może zostać zaproponowane kolejnej osobie z listy rankingowej.
Stosujemy:
- Politykę otwartej, przejrzystej i opartej na osiągnięciach rekrutacji w Uniwersytecie Warszawskim
- Procedurę zgłoszeń wewnętrznych na Uniwersytecie Warszawskim na podstawie ustawy z dnia 14 czerwca 2024 o ochronie sygnalistów.
- Plan równości płci w Uniwersytecie Warszawskim.
Informacja o przetwarzaniu danych osobowych dla kandydata/tki do pracy na Uniwersytecie Warszawskim dostępna jest w załączonym ogłoszeniu.