Opis stanowiska
adiunkt w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w Pracowni Biofizyki Międzyuczelnianego Wydziału Biotechnologii UG i GUMed
Nasze wymagania
- stopień naukowy doktora nauk ścisłych i przyrodniczych w dyscyplinie biotechnologia lub nauki biologiczne uzyskany nie wcześniej niż w 2023 roku
- obowiązek przygotowania i poprowadzenia w ramach pensum dydaktycznego zajęć w języku obcym
- doświadczenie w prowadzeniu badań z zakresu biofizyki, metod obliczeniowych i mikrobiologii dotyczące zwłaszcza oddziaływań niekowalencyjnych pomiędzy nanocząstkami i związkami niskocząsteczkowymi oraz modulacji aktywności substancji biologicznie czynnych: mutagenów, leków przeciwnowotworowych, antybiotyków
- posiadanie praktycznej, potwierdzonej publikacjami naukowymi znajomości następujących technik badawczych: spektroskopia UV/Vis i fluorescencyjna, mikrokalorymetria ITC i DSC, DLS, AFM, bakteryjne testy mutagenności, testy cytotoksyczności, statystyczna analiza danych
- umiejętność posługiwania się oprogramowaniem Sigma Plot, MathCad, Statistica, MS Office
- umiejętność pisania publikacji naukowych w języku angielskim i przygotowywania doniesień zjazdowych
- udokumentowany oryginalny dorobek naukowy w czasopismach recenzowanych
- czynny udział w życiu naukowym przejawiający się w szczególności w wystąpieniach na konferencjach i sympozjach międzynarodowych i krajowych
- samodzielność w pracy badawczej, umiejętność pracy w zespole, chęć doskonalenia warsztatu naukowego, gotowość do podróży służbowych w celu nawiązywania współpracy naukowej oraz poznawania i udoskonalania technik badawczych
- znajomość języka polskiego i angielskiego na poziomie pozwalającym na prowadzenie zajęć dydaktycznych w tych językach
- doświadczenie w prowadzeniu zajęć obliczeniowych obejmujących metody analizy statystycznej w biotechnologii
Zakres obowiązków
- Obowiązki dydaktyczne przedstawione w załączeniu
- Obowiązki badawcze przedstawione w załączeniu
- Obowiązki organizacyjne i inne przedstawione w załączeniu
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- Podanie o zatrudnienie (skierowane do JM Rektora Uniwersytetu Gdańskiego)
- Kwestionariusz osobowy (dostępny na stronie https://ug.edu.pl/pracownicy/strony_jednostek/dzial_zarzadzania_kadrami
- Kopia dyplomu uzyskania stopnia magistra lub doktora lub potwierdzenie planowanego terminu obrony doktoratu (nie później niż 3 miesiące od daty ogłoszenia konkursu)
- Informacja o dorobku naukowym i dydaktycznym
- 3 oświadczenia: a) o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji b) o spełnieniu wymogów określonych w art. 113 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (DZ.U. z 2018 r. poz. 1668) c) iż w przypadku zatrudnienia na Uniwersytecie Gdańskim po przeprowadzonym postępowaniu konkursowym, Uniwersytet Gdański będzie dla kandydata podstawowym miejscem pracy