Opis stanowiska

1227.1101.27.2026
Tytuł Programu / Projektu: „Zastosowanie genomiki epidemiologicznej oraz mikrobiologii doświadczalnej do badania ewolucji zakresu gospodarzy u bakteriofagów”
NCN, SONATA BIS 10
Wybrany Kandydat (K/M) będzie pracował w finansowanym przez NCN projekcie badawczym poświęconym wykorzystaniu genomiki epidemiologicznej do badania interakcji pomiędzy bakteriami gatunku Klebsiella pneumoniae i ich bakteriofagami.

Dyscyplina: nauki biologiczne
Zakres: biotechnologia
Planowany okres zatrudnienia: minimum 6 miesięcy z możliwością przedłużenia do 31.07.2027 r.
Przewidywany termin rozpoczęcia pracy: I/II kwartał 2026 roku

Nasze wymagania

Posiadanie co najmniej stopnia doktora.
Posiadanie odpowiedniego dorobku naukowego.
Branie czynnego udziału w życiu naukowym.
Wymagane kwalifikacje projektowe:
1. Uzyskanie stopnia naukowego doktora nie wcześniej niż 7 lat przed rokiem zatrudnienia w projekcie, tj. przed 2026 r.
2. Uzyskanie stopnia doktora w podmiocie innym niż podmiot, w którym planowane jest zatrudnienie na tym stanowisku, tj. Uniwersytet Jagielloński. Kryteria kwalifikacyjno-projektowe zostały szczegółowo wskazane na stronie NCN – regulamin dotyczący SONATA BIS 10: Załącznik nr 1 do uchwały Rady NCN nr 59/2011 z dnia 8 grudnia 2011 r
Pozostałe wymagania kwalifikacyjne:
1. Doktorat z bioinformatyki, biologii obliczeniowej, genomiki, biologii ewolucyjnej lub pokrewnej dyscypliny ilościowej.
2. Udokumentowane doświadczenie w analizie bioinformatycznej lub obliczeniowej danych biologicznych.
3. Biegła znajomość co najmniej jednego języka programowania lub skryptowego używanego do analizy danych (np. Python, R, Bash).
4. Doświadczenie w pracy z kodem kontrolowanym wersjami lub powtarzalnymi procesami analizy (np. Git/GitHub).
5. Umiejętność i chęć pracy z dużymi zbiorami danych genomowych i/lub sekwencji białkowych.
6. Wyraźne zainteresowanie genomiką mikroorganizmów, biologią fagów lub interakcjami między gospodarzem a mikroorganizmami, poparte wcześniejszym doświadczeniem badawczym.
7. Osiągnięcia naukowe, takie jak publikacje recenzowane i/lub preprinty.
8. Doświadczenie w prezentowaniu wyników badań (np. spotkania laboratoryjne, seminaria lub konferencje międzynarodowe).
9. Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
10. Umiejętność samodzielnej pracy, zarządzania zadaniami badawczymi i intelektualnego wkładu w kierunek projektu.
11. Otwartość na pracę interdyscyplinarną i naukę nowych metod biologicznych lub obliczeniowych.
12. Motywacja do udziału we wspólnych badaniach i publikacjach.
Idealny Kandydat (K/M) powinien również posiadać:
1. Doświadczenie w analizach ewolucyjnych, filogenetycznych lub genetycznych populacji.
2. Zainteresowanie ewolucją białek, bioinformatyką strukturalną lub podejściami opartymi na AlphaFold.

Zakres obowiązków

• Prowadzenie innowacyjnych badań w dziedzinie genomiki i ewolucji bakterii i bakteriofagów, filogenetyki, analizy danych, metagenomiki, uczenia maszynowego, biologii strukturalnej lub mikrobiologii.
• Śledzenie najnowszej literatury naukowej w dziedzinie badań.
• Wnoszenie pomysłów poprzez opracowywanie koncepcji nowych projektów badawczych.
• Realizację wspólnych projektów z kolegami z instytucji partnerskich i grup badawczych.
• Rozpowszechnianie wyników badań poprzez prezentacje na spotkaniach naukowych i konferencjach.
• Uczestnictwo w regularnych spotkaniach grupy i prezentowanie wyników badań innym członkom grupy.
• Opracowywanie i publikowanie oprogramowania komputerowego za pomocą odpowiednich narzędzi internetowych (np. Github).
• Pełnienie funkcji źródła wiedzy, informacji naukowych i porad dla innych członków grupy.
• Adaptację istniejących i opracowywanie nowych technik i metod naukowych.
• Testowanie hipotez i analizę danych, przegląd i udoskonalanie hipotez roboczych w razie potrzeby.
• Współpracę przy innych zadaniach w ramach grupy, które mieszczą się w zakresie finansowanego projektu.
• Współpracę przy opracowywaniu pytań badawczych dla nowych projektów badawczych i współodpowiedzialność za kształtowanie planów grupy badawczej.
• Uzgodnienie jasnych celów zadań, organizowanie i delegowanie pracy innym członkom zespołu oraz szkolenie innych członków grupy w zakresie specjalistycznych metodologii lub procedur.
• Udział w publikacji wyników badań w międzynarodowych czasopismach recenzowanych i innych publikacjach oraz przewodniczenie takim publikacjom.

Oferujemy

stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, w uznanej uczelni,
współpracę z interdyscyplinarnym środowiskiem naukowym reprezentowanym przez uznanych naukowców
wsparcie naukowe i możliwość podnoszenia kwalifikacji oraz rozwoju zawodowego,
dostęp do infrastruktury badawczej
benefity w postaci m.in. Karty Multisport, zajęć sportowych, możliwość skorzystania z pakietów medycznych, ubezpieczenia grupowego
dodatkowe świadczenia socjalne.

Dokumenty wymagane do rekrutacji

CV,
kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
kopia dyplomu doktorskiego lub doktora habilitowanego ‒ jeżeli Kandydat (K/M) posiada,
informacja o dorobku naukowym, dydaktycznym i organizacyjnym Kandydata (K/M),
oświadczenie stwierdzające, że UJ będzie podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu,
oświadczenie w trybie art. 113 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce,
oświadczenie o znajomości i akceptacji zasad dotyczących zarządzania własnością intelektualną oraz zasad komercjalizacji UJ.
wykaz publikacji (z podaniem wydawnictwa i ilości stron).
recenzje pracy doktorskiej lub rozprawy habilitacyjnej – jeżeli Kandydat (K/M) posiada,
formularz ostatniej okresowej oceny, jeżeli Kandydat (K/M) takiej ocenie podlegał,
informację o ewentualnie realizowanych zajęciach dydaktycznych

Załączniki

1227.1101.27.2026-adiunkt-gr.-badawcza-MCB.pdf

Dodatkowe informacje dla kandydata

Wynagrodzenie
• wynagrodzenie zasadnicze w przedziale 7 395,00‒8 870,00 zł brutto;
• dodatek stażowy w zależności od długości stażu pracy (3‒20%);
• nagrody jubileuszowe z tytułu wieloletniej pracy ‒ zgodnie z Regulaminem wynagradzania UJ;
• możliwe dodatki zadaniowe i okresowe oraz nagrody uznaniowe, po spełnieniu warunków wynikających z Regulaminu wynagradzania UJ;
• dodatkowe wynagrodzenie roczne, tzw. „trzynasta pensja” ‒ po spełnieniu warunków określonych we właściwym rozporządzeniu

Forma składania zgłoszeń: pocztą elektroniczną na adres: job.mcb@uj.edu.pl
tytuł: 27.2026 Post-doc SONATA BIS
Termin składania zgłoszeń: 25.03.2026
Przewidywany termin rozstrzygnięcia konkursu: 10.04.2026

Więcej szczegółów dotyczących ogłoszenia znajduje się w załączonym pliku.