Wydział Inżynierii Procesowej i Ochrony Środowiska, Katedra Inżynierii Środowiska
Politechnika Łódzka
Miejsce: Łódź
Forma zatrudnienia:umowa o pracę, pełny etat
Dziedzina nauk inżynieryjno-technicznych
inżynieria biomedyczna
Nasze wymagania
posiadanie stopnia naukowego doktora (maksymalnie do 2 lat po obronie pracy doktorskiej) w dziedzinie nauk inżynieryjno-technicznych, w dyscyplinie inżynieria chemiczna,
minimum roczny staż pracy na uczelni wyższej
udokumentowany dorobek naukowy obejmujący co najmniej 5 artykułów w języku angielskim (Kandydat powinien być pierwszym autorem i/lub autorem korespondencyjnym), opublikowanych w czasopismach indeksowanych na liście Thomson Reuters JCR i/lub znajdujących się w „Wykazie czasopism naukowych i recenzowanych materiałów z konferencji międzynarodowych” publikowanym przez Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego
udokumentowane uczestnictwo w co najmniej 5 konferencjach naukowych o zasięgu krajowym lub międzynarodowym (czynny udział: prezentacja lub poster)
doświadczenie w pracy laboratoryjnej w obszarze badań nad biomateriałami, w szczególności hydrożelami do zastosowań biomedycznych
doświadczenie w realizacji projektów badawczych z zakresu wytwarzania nowej generacji materiałów polimerowych (dodatkowym atutem będzie pełnienie funkcji kierownika projektu)
udokumentowane minimum 1 patentem doświadczenie w opracowywaniu nowych rozwiązań do zastosowań biomedycznych (dodatkową zaletą będzie potwierdzone dyplomami/certyfikatami docenienie rozwiązania na arenie międzynarodowej)
praktyczna znajomość technik badawczych stosowanych do analizy strukturalnej i morfologicznej materiałów polimerowych (FTIR, XRD, SEM)
potwierdzone w dorobku publikacyjnym doświadczenie w prowadzeniu badań biologicznych w warunkach in vitro w zakresie oceny cyto- i genotoksyczności biomateriałów
indeks Hirscha minimum 5 (wg Scopus)
doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych ze studentami
posługiwanie się językiem polskim w mowie i piśmie umożliwiające prowadzenie kształcenia i działalności organizacyjnej
znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym prowadzenie aktywności badawczej, dydaktycznej i organizacyjnej
bardzo dobra znajomość środowiska MS Office
umiejętność samodzielnego planowania i organizacji pracy eksperymentalnej
umiejętność pracy w zespole
silna motywacja i entuzjazm do prowadzenia badań naukowych i dalszego rozwoju naukowego
otwartość na nowe koncepcje i łatwość przyswajania wiedzy
Mile widziane
potwierdzona certyfikatem znajomość nowatorskich technik projektowych, takich jak: Design Thinking, mogących znaleźć zastosowanie w procesie dydaktycznym
doświadczenie w organizacji konferencji naukowych
udokumentowane doświadczenie w pracach organizacyjnych/promocyjnych na rzecz Uczelni, Wydziału
Zakres obowiązków
planowanie i realizacja badań naukowych z zakresu inżynierii chemicznej oraz udział w upowszechnianiu rezultatów badań
przygotowywanie publikacji naukowych zgodnie z wymogami docelowych czasopism
prowadzenie zajęć dydaktycznych w języku polskim na pierwszym i drugim stopniu studiów
prowadzenie niezbędnej dokumentacji i sprawozdawczości
podnoszenie kwalifikacji poprzez uczestnictwo w szkoleniach
aktywny udział w pracach organizacyjnych na rzecz Uczelni i Jednostki
Oferujemy
pełen etat
Dokumenty wymagane do rekrutacji
1) podanie o zatrudnienie do JM Rektora PŁ
2) CV z danymi kontaktowymi, uwzględniające dotychczasowe osiągnięcia naukowe, przede wszystkim: • doświadczenie naukowe zdobyte w kraju i/lub za granicą, • udział w projektach badawczych, • publikacje w wydawnictwach/czasopismach naukowych, • najważniejsze (max. 5) wyróżnienia wynikające z prowadzenia badań naukowych, • warsztaty/szkolenia naukowe,
3) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie w Politechnice Łódzkiej, stanowiący załącznik nr 1.1 do „Polityki OTM-R – Otwarty Przejrzysty Merytoryczny Proces Rekrutacji”
4) klauzula o ochronie danych osobowych, stanowiąca załącznik nr 1.2 do „Polityki OTM-R – Otwarty Przejrzysty Merytoryczny Proces Rekrutacji”
5) zgoda na przetwarzanie danych osobowych, stanowiąca załącznik nr 1.3 do „Polityki OTM-R – Otwarty Przejrzysty Merytoryczny Proces Rekrutacji”
6) odpisy/kopie dyplomów
7) inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje
Używamy plików cookies, aby ułatwić Ci korzystanie z naszego serwisu oraz do celów statystycznych. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci urządzenia. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zarządzać cookies, zmieniając ustawienia przeglądarki. Więcej informacji znajdziesz w naszej Polityce Prywatności.Zamknij informację o ciasteczkach