Opis stanowiska

OPIS STANOWISKA:
Poszukujemy osoby kreatywnej, z wysoką motywacją i pozytywną energią, cechującej się dbałością o szczegóły oraz bardzo dobrą organizacją pracy. Wybrany kandydat będzie uczestniczyć w projekcie badawczym obejmującym intensywne prace terenowe w różnych lokalizacjach (m.in. szczyty tepui, lasy u ich podnóży oraz jedno stanowisko w Andach na wysokości ok. 2800 m n.p.m.), zazwyczaj trwające od 6 do 8 tygodni.
Streszczenie projektu dostępne jest pod adresem:
https://ncn.gov.pl/sites/default/files/listy-rankingowe/2020-0930apsv2/streszczenia/505651-en.pdf
Strona internetowa kierownika projektu:

Home

Nasze wymagania

WYMAGANIA: Kandydat powinien spełniać następujące kryteria: 1. Posiadać stopień naukowy doktora w dziedzinie nauk biologicznych lub pokrewnych, lub dokument potwierdzający jego uzyskanie. 2. Posiadać doświadczenie w zoologicznych badaniach terenowych w ekosystemach tropikalnych. 3. Biegle władać językiem angielskim. Dodatkowymi atutami są: • Biegłość w zakresie analiz statystycznych; • Doświadczenie w testach behawioralnych; • Doświadczenie w obrazowaniu termowizyjnym (w tym licencja pilota dronów); • Doświadczenie w zakresie badań ekologii i fizjologii płazów lub gadów.

Zakres obowiązków

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: • Wypełnianie obowiązków zgodnie ze strategią Uczelni i Wydziału; • Prowadzenie i uczestnictwo w badaniach naukowych i pracach rozwojowych; • Rozpowszechnianie wyników badań naukowych lub rozwojowych przez publikowanie wyników w najbardziej prestiżowych czasopismach naukowych z listy Journal Citation Reports; • Realizacja mobilności międzynarodowej w celach badawczych; • Wykazywanie inicjatywy w organizacji i usprawnianiu pracy własnej oraz pracy zespołu/jednostki; • Inne powierzone przez bezpośredniego przełożonego obowiązki organizacyjne. Zwycięzca konkursu m.in. przeprowadzi badania terenowe z kierownikiem projektu i innymi współpracownikami (w tym spoza UŁ), będzie pomagać w analizie danych i upowszechnieniu wyników badań (publikacje, konferencje, itp.).

Dokumenty wymagane do rekrutacji

DOKUMENTY WYMAGANE DO REKRUTACJI: Kandydaci przystępujący do konkursu powinni złożyć podanie o zatrudnienie skierowane do JM Rektora Uniwersytetu Łódzkiego wraz z następującymi załącznikami: kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie oraz oświadczenia dostępne na stronie internetowej Uniwersytetu Łódzkiego (https://www.uni.lodz.pl/kariera) – w tym oświadczenie, że Uniwersytet Łódzki będzie podstawowym miejscem pracy kandydata, załącznik nr 1 do Standardów Ochrony Małoletnich w UŁ – Oświadczenie do celów weryfikacji w Rejestrze Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym, załącznik nr 2 do Standardów Ochrony Małoletnich w UŁ – Oświadczenie o niekaralności i zobowiązaniu do przestrzegania Standardów Ochrony Małoletnich w UŁ, życiorys wraz z wykazem osiągnięć naukowych (publikacje, staże, projekty naukowe, prace terenowe, itp.), kopię dyplomu doktorskiego oraz klauzulę RODO dostępną na stronie Uniwersytetu Łódzkiego (https://www.uni.lodz.pl/kariera). Ponadto, Kandydat/ka musi spełnić warunek o niekaralności w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV Kodeksu karnego, w art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz w ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu 2 narkomanii (t.j. Dz. U. z 2023 r. poz. 1939) oraz za odpowiadające tym przestępstwom czyny zabronione określone w przepisach prawa obcego.

Dodatkowe informacje dla kandydata

Termin rozstrzygnięcia konkursu: 24.11.2025
Zastrzegamy sobie prawo do przeprowadzenia rozmów kwalifikacyjnych z wybranymi kandydatami.
Wygranie konkursu nie gwarantuje zatrudnienia na Uniwersytecie Łódzkim.