Opis stanowiska
Nr ogłoszenia: 1227.1101.327.2025
Tytuł Programu/Projektu: Projekt OPUS 24 „CatchT21: Badanie mechanizmów odpowiedzialnych za amplifikację RNA w patogenezie Trisomii 21”
Celem projektu jest zrozumienie regulacji ekspresji genów w odpowiedzi na nieprawidłową zawartość DNA, na przykładzie trisomii chromosomu 21. Wybrany kandydat zbada, jak zmienia się transkrypcja i potranskrypcyjna regulacja RNA w komórkach z 3 dodatkowym chr21 oraz zidentyfikuje geny odpowiedzialne za zmiany w metabolizmie RNA. W projekcie zostaną wykorzystane komórki iPS, nowoczesne metody genomiki funkcjonalnej, biologii molekularnej i screeny siRNA.
Jednostka UJ (miejsce wykonywania pracy): Małopolskie Centrum Biotechnologii
Liczba etatów: 1
Planowany okres zatrudnienia: 6 miesięcy z możliwością przedłużenia do 20 miesięcy
Przewidywany termin rozpoczęcia pracy: I kwartał 2026
Wynagrodzenie wg Regulaminu wynagradzania UJ
Nasze wymagania
- Kryteria kwalifikacyjne
- Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113, 116 ust. 2 pkt 3) ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce oraz zgodnie z §165 Statutu UJ odpowiadają następującym kryteriom kwalifikacyjnym:
- posiadają co najmniej stopień doktora
- posiadają odpowiedni dorobek naukowy;
- biorą czynny udział w życiu naukowym
- Poszukujemy Kandydata na stanowisko Adiunkta w dziedzinie biologii RNA.
- Wymagania:
- 1. Formalne wymagania z Regulaminu przyznawania środków na realizację zadań badawczych finansowanych przez Narodowe Centrum Nauki w zakresie projektów badawczych
- 2. Udokumentowane, kilkuletnie doświadczenie w pracy w laboratorium doświadczalnym.
- 3. Wiedzę w zakresie regulacji ekspresji genów.
- 4. Stopień naukowy w dziedzinie związanej z projektem (np. genomika, biologia systemowa, biologia molekularna).
- 5. Praktyczna znajomość technik funkcjonalnego wyciszania genów, w tym screenów siRNA oraz CRISPR/Cas9 (projektowanie, przeprowadzanie, analiza wyników).
- 6. Doświadczenie w pracy z mikroskopią fluorescencyjną/konfokalną (rejestrowanie i analiza obrazów).
- 7. Co najmniej jedna publikacja naukowa w recenzowanym czasopiśmie jako pierwszy autor (jeśli brak publikacji wynika np. z długiego procesu recenzji lub zgłoszenia patentowego, prosimy o podanie tego w aplikacji).
- 8. Dodatkowym atutem będą: znajomość metod badania interakcji RNA-białko lub doświadczenie w stosowaniu technik wizualizacji RNA in situ.
- 9. Umiejętność analizy danych biologii molekularnej, w tym analizy, interpretacji wyników eksperymentalnych.
- 10. Motywacja, niezależność i chęć do rozwoju.
- 11. Umiejętność pracy w grupie, szacunek dla kolegów, niezależnie od pochodzenia i pozycji.
- 12. Umiejętność przekazywania wiedzy studentom w zakresie technik eksperymentalnych i metodologii naukowej.
- 13. Bardzo dobre umiejętności prezentacji wyników.
- 14. Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
Zakres obowiązków
- wg Regulaminu Pracy UJ ‒ Załącznik nr 1 do Regulaminu pracy Uniwersytetu Jagiellońskiego – Wzory zakresów obowiązków pracowników UJ
- Do obowiązków kandydata należeć będzie:
- 1. Planowanie i wykonywanie pracy eksperymentalnej, i rzetelna jej dokumentacja w formie elektronicznej.
- 2. Bliska współpraca z doktorantem, w tym mentoring.
- 3. Prezentowanie wyników w instytucie, na konferencjach i pisanie publikacji.
- 4. Pozostawanie na bieżąco z literaturą dotyczącą ekspresji genów.
- 5. Udział w organizacji działania laboratorium.
Oferujemy
- • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, w uznanej uczelni, wynagrodzenie zgodnie z Regulaminem przyznawania środków na realizację zadań badawczych finansowanych przez Narodowe Centrum Nauki w zakresie projektów badawczych
- współpracę z interdyscyplinarnym środowiskiem naukowym reprezentowanym przez uznanych naukowców
- wsparcie naukowe i możliwość podnoszenia kwalifikacji oraz rozwoju zawodowego,
- dostęp do infrastruktury badawczej
- benefity w postaci m.in. Karty Multisport, zajęć sportowych, możliwość skorzystania z pakietów medycznych, ubezpieczenia grupowego
- dodatkowe świadczenia socjalne.
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- CV,
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
- kopia dyplomu doktorskiego lub doktora habilitowanego - jeżeli Kandydat /Kandydatka posiada,
- informacja o dorobku naukowym, dydaktycznym i organizacyjnym Kandydata /Kandydatki,
- oświadczenie stwierdzające, że UJ będzie podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu,
- oświadczenie w trybie art. 113 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce,
- oświadczenie o znajomości i akceptacji zasad dotyczących zarządzania własnością intelektualną oraz zasad komercjalizacji UJ.
- List motywacyjny
- Lista publikacji
- listy referencyjne od 2 poprzednich/obecnych opiekunów naukowych lub pracodawców.
- Druki oświadczeń (nr 5-7) oraz wzór kwestionariusza osobowego (nr 2) można pobrać na stronie: https://cso.uj.edu.pl/pl_PL/dokumkandyd
Załączniki
Dodatkowe informacje dla kandydata
Pierwszym etapem postępowania konkursowego jest weryfikacja formalna złożonych dokumentów. Oferty, które przejdą pozytywnie weryfikację formalną podlegają ocenie merytorycznej, podczas której może zostać przeprowadzona rozmowa rekrutacyjna (bezpośrednio lub za pośrednictwem kanałów komunikacji elektronicznej), po uprzednim uzgodnieniu terminu z Kandydatem/Kandydatką.
W trakcie rozmowy rekrutacyjnej zostaną również zweryfikowane kompetencje miękkie wskazane w ogłoszeniu konkursowym.
Od negatywnej oceny Komisji konkursowej, Kandydatowi/Kandydatce przysługuje prawo do złożenia odwołania w terminie 7 dni od dnia otrzymania informacji.
Proces konkursowy prowadzony jest zgodnie z Polityką Otwartej,Transparentnej i Merytorycznej Rekrutacji na UJ.
Forma składania zgłoszeń: Pocztą elektroniczną na adres: job.mcb@uj.edu.pl
tytuł: 327.2025 Adiunkt OPUS 24
Termin składania zgłoszeń: 04.12.2025 r.
Przewidywany termin rozstrzygnięcia konkursu: 18.12.2025 r.