Opis stanowiska
adiunkt K/M w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w Instytucie Systemów Łączności
Nasze wymagania
- spełnienie wymagań określonych w art.113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. "Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce" (Dz. U. z 2023 r., poz.742 z późn. zm.),
- stopień naukowy – doktor inżynier,
- predyspozycje do pracy naukowej i dydaktycznej, wymagane doświadczenie w pracy dydaktycznej,
- umiejętność prowadzenia zajęć dydaktycznych w języku polskim,
- umiejętność pisania artykułów naukowych w języku polskim i angielskim (wymagana znajomość języka angielskiego przynajmniej na poziomie B2),
- umiejętność pracy w zespole i dyspozycyjność (możliwość wykonywania pracy w sobotę i w niedzielę),
- bardzo dobra znajomość zagadnień z zakresu sieci teleinformatycznych, w tym protokołów, jakości usług oraz zarządzania sieciami,
- zaawansowana znajomość obsługi systemów operacyjnych Windows, Linux oraz pakietu Office 365,
- bardzo dobra znajomość mechanizmów funkcjonowania i konfiguracji ruchomego węzła łączności RWŁC-10/T,
- bardzo dobra znajomość oprogramowania VoIP typu Asterisk PBX,
- znajomość zasad prowadzenia symulacji komputerowych oraz znajomość środowiska symulacyjnego OMNeT++/OMNEST i modelu INET Framework,
- wiedza na temat technik telekomunikacyjnych stosowanych w siłach zbrojnych,
- znajomość metod kompresji mowy stosowanych w rozwiązaniach VoIP,
- znajomość zasad konstrukcji urządzeń ochrony informacji niejawnych,
- znajomość procesu oceny bezpieczeństwa produktów w oparciu o metodologię Common Criteria,
- znajomość metodyki zarządzania projektami i procesami Prince Foundation,
- poświadczenie bezpieczeństwa do klauzuli „TAJNE” oraz „NATO SECRET”.
Zakres obowiązków
- prowadzenie wykładów, ćwiczeń audytoryjnych i laboratoryjnych oraz udzielanie konsultacji według obowiązujących planów i harmonogramów kształcenia studiów wyższych, szkoły doktorskiej, studiów podyplomowych i kursów dokształcających,
- opracowanie kart informacyjnych przedmiotów przydzielonych do realizacji,
- opracowanie pomocy dydaktycznych, a w szczególności albumów i prezentacji komputerowych oraz instrukcji ćwiczeń laboratoryjnych do realizowanych przedmiotów,
- przeprowadzanie kolokwiów, sprawdzianów i innych zajęć kontrolno-weryfikacyjnych,
- prowadzenie badań naukowych w ramach prac badawczych statutowych i własnych, w tym przede wszystkim wspomagających prowadzenie dydaktyki i kształcenie kadr,
- udział w przygotowaniu sprawozdań z realizacji prac badawczych statutowych i własnych,
- rozwijanie twórczości naukowej oraz podnoszenie własnych kwalifikacji,
- udział w konferencjach, sympozjach i seminariach naukowych,
- publikowanie indywidualnych i zespołowych osiągnięć naukowo-badawczych,
- aktywny udział w przedsięwzięciach mających na celu rozwój bazy naukowo-dydaktycznej,
- aktywne uczestniczenie w różnych formach promocji osiągnieć naukowych i oferty dydaktycznej Wydziału, Instytutu i Zakładu, w tym w ramach wyjazdów służbowych z prelekcjami do szkół, na wystawy, targi innowacji, wystawy plenerowe oraz w ramach zajęć i wystaw prowadzonych przez Wydział, Instytut lub Zakład,
- realizacja zadań powierzonych przez Kierownika Zakładu, związanych z bieżącą działalnością Zakładu i Instytutu.
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- podanie o zatrudnienie skierowane do Rektora WAT,
- kwestionariusz osobowy,
- życiorys zawodowy: informacja o zainteresowaniach naukowych, osiągnięciach naukowych, dydaktycznych i organizacyjnych,
- odpisy dyplomów oraz innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje,
- oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy zgodnie z Ustawą o ochronie danych osobowych,
- oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
- oświadczenie o niekaralności prawomocnym wyrokiem sądowym za przestępstwo umyślne,
- oświadczenie o niekaralności karą dyscyplinarną pozbawienia prawa do wykonywania zawodu nauczyciela akademickiego na stałe lub czas określony,
- oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych,
- oświadczenie, czy Akademia będzie podstawowym/dodatkowym miejscem pracy.
Dodatkowe informacje dla kandydata
Dodatkowe informacje dla kandydata można uzyskać telefonicznie: + 48 261 839 517.
Pliki przesyłane pocztą elektroniczną, zawierające dane osobowe, należy zabezpieczyć hasłem. Po przesłaniu dokumentów proszę zadzwonić pod wskazany numer kontaktowy i podać hasło do plików.
Z wybranymi osobami zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna. O terminie rozmów kwalifikacyjnych wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie.
Uczelnia zastrzega sobie prawo do zakończenia rekrutacji bez podania przyczyny.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu osoby wyłonionej w procesie rekrutacji podejmuje Rektor.
Oferty niespełniające wymagań formalnych oraz wszystkie pozostałe oferty z wyjątkiem oferty wybranego kandydata będą zniszczone w ciągu 30 dni od zakończenia procesu rekrutacji.