Adiunkt lub adiunktkastanowisko badawcze, Dziedzina nauk społecznych, nauki prawne

Numer ogłoszenia: 1227.1101.146.2026
  • Miejsce: Kraków
  • Forma zatrudnienia: umowa o pracę, pełny etat
  • Wynagrodzenie: 15 210,00‒18 560,00 zł brutto

Opis stanowiska

Konkurs na stanowisko Adiunkt lub Adiunktka (K/M) w grupie pracowników badawczych w ramach realizacji projektu “Philosophical Foundations of Criminal Law in the Age of Robots” w Katedrze Prawa Karnego na Wydziale Prawa i Administracji UJ.

Projekt ERC pod akronimem ROBOCRIM dotyczy przeprowadzenia badań nad filozoficznymi, etycznymi i prawymi aspektami związanymi z AI i robotami. Projekt tworzy filozoficzne podstawy prawa karnego, które uwzględnia roboty i tym samym przygotowuje grunt pod współpracę człowieka z nimi.

Zespół projektu ROBOCRIM, finansowany przez ERBN, zamierza przemodelować istniejące prawo karne, aby obejmowało roboty. Skupi się na trzech głównych obszarach: zrozumieniu roli robotów w prawie karnym, opracowaniu nowego podejścia do prawa karnego oraz stworzeniu modeli, które pomogą instytucjom reagować na przestępstwa związane z robotami. Projekt zaoferuje nowe sposoby integracji robotów ze społeczeństwem i wymiarem sprawiedliwości.

Nasze wymagania

  • posiadanie stopnia doktora w dziedzinie filozofii, prawa, psychologii lub dyscyplin pokrewnych;
  • udokumentowane doświadczenie w zakresie filozofii eksperymentalnej i/lub jurysprudencji eksperymentalnej;
  • publikacje w wiodących czasopismach naukowych z zakresu prawa, filozofii, etyki, psychologii lub dyscyplin pokrewnych;

Mile widziane

  • zainteresowania badawcze związane z tematyką projektu, w szczególności w zakresie filozofii prawa karnego, etyki technologii, sztucznej inteligencji, odpowiedzialności prawnej, filozofii eksperymentalnej lub jurysprudencji eksperymentalnej;
  • bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, na poziomie co najmniej B2, umożliwiająca korzystanie z literatury naukowej oraz kontakt z partnerami badawczymi;
  • doświadczenie w pracy naukowej lub projektowej, np. udział w grantach, publikacjach, współpracy badawczej, potwierdzone osiągnięciami lub certyfikatami.

Zakres obowiązków

  • udział w realizacji empirycznej części projektu ROBOCRIM, w szczególności w ramach WP3: The foundation of new institutions of criminal law in the age of robots;
  • projektowanie, prowadzenie i analiza badań empirycznych z wykorzystaniem metod filozofii eksperymentalnej i/lub jurysprudencji eksperymentalnej;
  • udział w opracowywaniu i testowaniu modeli instytucji prawa karnego oraz reakcji prawnych na szkody powodowane przez roboty;
  • badanie, w jaki sposób uczestnicy postrzegają proponowane modele reakcji prawa karnego na szkody związane z robotami oraz w jaki sposób modele te mogą przyczyniać się do utrzymania funkcji prawa karnego w epoce robotów;
  • ścisła współpraca z kierownikiem projektu oraz pozostałymi członkami zespołu w zakresie: o formułowania pytań badawczych, o projektowania badań eksperymentalnych, o prowadzenia procesu zbierania danych, o analizy i interpretacji wyników badań empirycznych, o integrowania wyników badań empirycznych z ustaleniami teoretycznymi uzyskanymi w innych pakietach roboczych;
  • przygotowywanie i publikowanie jednoautorskich oraz współautorskich artykułów naukowych prezentujących wyniki badań empirycznych w wiodących międzynarodowych czasopismach recenzowanych;
  • udział i aktywny wkład w: o warsztatach projektowych, o konferencjach naukowych, o seminariach, o innych działaniach badawczych i upowszechniających organizowanych w ramach projektu;
  • wspieranie interdyscyplinarnego rozwoju projektu poprzez łączenie perspektyw prawa, filozofii, psychologii/nauk społecznych, filozofii eksperymentalnej oraz jurysprudencji eksperymentalnej.

Oferujemy

  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, w uznanej uczelni,
  • współpracę z interdyscyplinarnym środowiskiem naukowym reprezentowanym przez uznanych naukowców,
  • wsparcie naukowe i możliwość podnoszenia kwalifikacji oraz rozwoju zawodowego,
  • dostęp do infrastruktury badawczej,
  • benefity w postaci m.in. Karty Multisport, zajęć sportowych, możliwość skorzystania z pakietów medycznych, ubezpieczenia grupowego,
  • dodatkowe świadczenia socjalne.

Dokumenty wymagane do rekrutacji

  • CV,
  • kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
  • kopia dyplomu doktorskiego lub doktora habilitowanego ‒ jeżeli Kandydat (K/M) posiada,
  • informacja o dorobku naukowym, dydaktycznym i organizacyjnym Kandydata (K/M),
  • oświadczenie stwierdzające, że UJ będzie podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu,
  • oświadczenie w trybie art. 113 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce,
  • oświadczenie o znajomości i akceptacji zasad dotyczących zarządzania własnością intelektualną oraz zasad komercjalizacji UJ.
  • list motywacyjny o tym, jak badania Kandydata (K/M) łączą się z tematyką projektu.

Załączniki