Opis stanowiska
Dziekan Wydziału Biologii, z upoważnienia Rektora Uniwersytetu Gdańskiego, ogłasza konkurs na stanowisko asystenta w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w Katedrze Biologii Molekularnej Wydziału Biologii.
Nasze wymagania
- tytuł magistra biologii lub nauk pokrewnych
- wiedza z zakresu biologii molekularnej, mikrobiologii, genetyki, oraz terapii genowej udokumentowana przynajmniej pięcioma publikacjami w międzynarodowych czasopismach naukowch;
- przygotowanie merytoryczne do pracy laboratoryjnej oraz doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych w szkole wyższej, wraz z przygotowaniem studentów do prac dyplomowych
- doświadczenie w pracy z hodowlami komórkowymi oraz hodowlami mikroorganizmów
- umiejętność pracy ze zwierzętami, w tym wykonanie testów behawioralnych oraz przeprowadzanie długoterminowych eksperymentów
- doświadczenie w zakresie obsługi oprogramowania Microsoft Office, a także analiz statystycznych oraz bioinformatycznych
- umiejętność pracy samodzielnej i zespołowej, w tym udokumentowane doświadczenie w pracach międzynarodowych zespołów badawczych
- udział w wydarzeniach popularyzujących naukę
- preferencje w przypadku odbytych staży zagranicznych, w szczególności udokumentowanych publikacjami;
- znajomość języka polskiego i angielskiego na poziomie umożliwiającym przygotowanie manuskryptów artykułów naukowych i prowadzenie zajęć dydaktycznych na uczelni wyższej.
Zakres obowiązków
- obowiązki określone przepisami zawartymi w Statucie Uniwersytetu Gdańskiego, Regulaminie Pracy, Regulaminie Organizacyjnym, Polityce rozwoju kadr, Kryteriach oceny okresowej nauczycieli akademickich oraz innych wewnętrznych przepisach Uniwersytetu Gdańskiego.
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- 1. podanie o zatrudnienie (skierowane do JM Rektora Uniwersytetu Gdańskiego)
- 2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (dostępny na stronie https://ug.edu.pl/pracownicy/strony_jednostek/dzial_kadr)
- 3. kopia dyplomu uzyskania tytułu magistra
- 4. wykaz dorobku naukowego i dydaktycznego
- 5. opinia promotora pracy magisterskiej lub opinia z dotychczasowego miejsca pracy/nauki
- 6. dokumenty potwierdzające wymagane umiejętności i kwalifikacje
- 7. zgoda na przetwarzanie danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji
- 8. oświadczenie o spełnianiu wymogów określonych w art. 113 ustawy z dnia 20 lipca 2018 roku Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce
- 9. oświadczenie, iż w przypadku zatrudnienia na Uniwersytecie Gdańskim po przeprowadzonym postępowaniu konkursowym, Uniwersytet Gdański będzie dla kandydata podstawowym miejscem pracy.
Załączniki
Dodatkowe informacje dla kandydata
W przypadku stwierdzenia braków w nadesłanych dokumentach lub potrzeby uzyskania dodatkowych informacji o kandydacie Komisja konkursowa wezwie kandydatów do ich uzupełnienia w terminie nie dłuższym niż 7 dni.
Ofert nadesłanych pocztą nie odsyłamy.
Konkurs może zostać zamknięty bez wyłonienia kandydata.