Opis stanowiska
Kandydata do objęcia stanowiska asystenta w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych powinno cechować doświadczenie w prowadzeniu pracy naukowej i dydaktycznej, udokumentowane dorobkiem naukowym przynależnym do dyscypliny nauki chemiczne. Osoba ta będzie zajmować się syntezą mechanochemiczną i mikrofalową materiałów porowatych, badaniami właściwości fizykochemicznych i adsorpcyjnych materiałów porowatych. Wymagana jest wiedza i doświadczenie w zakresie wymienionej tematyki. Kandydat będzie uczestniczył w procesie dydaktycznym w dyscyplinie nauki chemiczne.
Nasze wymagania
- kwalifikacje zawodowe potwierdzone dyplomem ukończenia studiów wyższych na kierunku chemia;
- znajomość zagadnień związanych z projektowaniem materiałów porowatych i ich otrzymywaniem;
- doświadczenie w charakteryzacji materiałów porowatych;
- doświadczenie w zakresie obliczeń wykorzystujących metody adsorpcyjne w tym DFT;
- dobrze widziany dorobek naukowy, publikacje zgodnie z aktualnym „Wykazem czasopism naukowych i recenzowanych materiałów z konferencji międzynarodowych”;
- predyspozycje do pracy dydaktycznej w szkole wyższej o profilu technicznym;
- dobra znajomość języka angielskiego.
Zakres obowiązków
- udział w kształceniu i wychowaniu studentów studiów wyższych oraz podyplomowych, w tym przede wszystkim wspomagających prowadzenie dydaktyki i kształcenie kadr;
- rozwijanie twórczości naukowej, podnoszenie własnych kwalifikacji oraz systematyczne śledzenie postępu w rozwijanej dyscyplinie badań (nauki chemiczne), publikowanie indywidualnych i zespołowych osiągnięć naukowo-badawczych;
- udział w pracach badawczych wynikających z zadań Zakładu Chemii;
- wykonywanie innych zadań, poleceń i wytycznych bezpośredniego przełożonego;
- informowanie bezpośredniego przełożonego o sprawach, które powinny być podane do jego wiadomości lub decyzji, stanie realizowanych prac, a w szczególności związanych z nieprzewidzianymi okolicznościami uniemożliwiającymi terminowe ich zakończenie;
- udział w szkoleniach i odprawach służbowych;
- stałe podnoszenie kwalifikacji w zakresie prowadzonych czynności;
- udział w konferencjach, sympozjach i seminariach naukowych;
- publikowanie indywidualnych i zespołowych osiągnięć naukowo-badawczych;
- przestrzeganie w jednostce organizacyjnej regulaminu pracy, ustawy o ochronie danych osobowych oraz przepisów bhp i przeciwpożarowych;
- dbałość o powierzony sprzęt i środki techniczne.
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- podanie o zatrudnienie skierowane do Rektora WAT, kwestionariusz osobowy, życiorys zawodowy (CV), informacja o zainteresowaniach naukowych, osiągnięciach naukowych, dydaktycznych i organizacyjnych;
- odpisy dyplomów oraz innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje;
- oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy zgodnie z Ustawą z 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2018 r. poz. 1000);
- oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych;
- oświadczenie o niekaralności prawomocnym wyrokiem sądowym za przestępstwo umyślne;
- oświadczenie o niekaralności karą dyscyplinarną pozbawienia prawa do wykonywania zawodu nauczyciela akademickiego na stałe lub na czas określony;
- oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych;
- oświadczenie, czy Akademia będzie podstawowym miejscem pracy,
Załączniki
Dodatkowe informacje dla kandydata
Dodatkowe informacje można uzyskać telefonicznie: 261 839582.
Pliki przesyłane pocztą elektroniczną, zawierające dane osobowe, należy zabezpieczyć hasłem. Po przesłaniu dokumentów, proszę zadzwonić pod wskazany numer kontaktowy i podać hasło do plików.
Rozstrzygniecie konkursu nastąpi w ciągu dwóch tygodni od terminu składania ofert.
Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone.
Uczelnia nie zapewnia mieszkania.