Asystent lub asystentkastanowisko dydaktyczne, Dziedzina nauk inżynieryjno-technicznych, informatyka techniczna i telekomunikacja

  • Miejsce: Łódź
  • Forma zatrudnienia: umowa o pracę, pełny etat

Nasze wymagania

  • tytuł zawodowy magistra lub magistra inżyniera uzyskany po ukończeniu studiów na kierunku informatyka i/lub zarządzanie, bądź na kierunku pokrewnym albo zagraniczny dyplom ukończenia studiów w zakresie informatyki i/lub zarządzania lub dziedziny pokrewnej, uznany w Rzeczypospolitej Polskiej za równoważny z odpowiednim polskim dyplomem i tytułem zawodowym zgodnie z zakresu technologii internetowych, cyberbezpieczeństwa i/lub sztucznej inteligencji, potwierdzone dyplomem, suplementem do dyplomu lub innym dokumentem potwierdzającym program studiów, będzie dodatkowym atutem
  • doświadczenie w przygotowywaniu i prowadzeniu zajęć dydaktycznych z zakresu informatyki
  • doświadczenie w prowadzeniu zajęć z zakresu metod i języków programowania i/lub cyberbezpieczeństwa będzie dodatkowym atutem
  • doświadczenie w prowadzeniu zajęć z zakresu zarządzania będzie dodatkowym atutem
  • udział w projektach badawczych, badawczo-rozwojowych lub edukacyjnych, w szczególności projektach międzynarodowych, będzie dodatkowym atutem
  • znajomość języków Python, C/C++, Java, HTML/CSS
  • znajomość zagadnień związanych z administrowaniem sieci komputerowych będzie dodatkowym atutem
  • znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2, umożliwiająca przygotowywanie publikacji naukowych oraz prowadzenie zajęć dydaktycznych w języku angielskim
  • biegła znajomość języka polskiego na poziomie umożliwiającym prowadzenie zajęć dydaktycznych

Zakres obowiązków

  • osoba kandydująca wyłoniona w ramach niniejszego konkursu będzie uczestniczyła w zadaniach badawczych z obszaru serwisów www, cyberbezpieczeństwa, zarządzania projektami realizowanych w Instytucie Mechatroniki i Systemów Informatycznych (I25), a także prowadziła zajęcia dydaktyczne na kierunku Informatyka i pokrewnych, w języku polskim i angielskim
  • planowanie i realizacja badań
  • przygotowywanie publikacji naukowych i/lub skryptów edukacyjnych
  • prezentowanie prac na konferencjach krajowych i międzynarodowych
  • prowadzenie zajęć laboratoryjnych i projektowych, w tym z metod i języków programowania oraz zarządzania
  • nadzór nad projektami wykonywanymi przez studentów
  • nadzór nad projektami wykonywanymi przez studentów
  • udział w realizacji projektów dydaktycznych prowadzonych w Instytucie
  • współudział w przygotowywaniu wniosków o projekty dydaktyczne
  • wsparcie w zakresie konfigurowania i modernizacji sieci komputerowej Instytutu
  • udział w pracach organizacyjnych na rzecz Instytutu, Wydziału i Uczelni
  • stałe podnoszenie kwalifikacji naukowych i dydaktycznych

Oferujemy

  • Pełen etat
  • Wyłoniona osoba kandydująca będzie zatrudniona na okres trzech lat, z perspektywą przedłużenia na czas nieokreślony
  • Wynagrodzenie: od 6 200 PLN brutto (rzeczywista kwota wynagrodzenia zostanie ostatecznie ustalona po uwzględnieniu doświadczenia, stażu pracy i kwalifikacji osoby kandydującej)

Dokumenty wymagane do rekrutacji

  • podanie o zatrudnienie do JM Rektora PŁ
  • CV z danymi kontaktowymi, zawierające informacje o wykształceniu, przebiegu zatrudnienia i dotychczasowych osiągnięciach, w szczególności: – doświadczeniu naukowym zdobytym w kraju lub za granicą; – doświadczeniu dydaktycznym, w tym prowadzonych zajęciach; – udziale w projektach badawczych, badawczo-rozwojowych lub edukacyjnych; – publikacjach naukowych, w tym artykułach w czasopismach oraz publikacjach w recenzowanych materiałach konferencyjnych; – udziale w konferencjach naukowych, w szczególności wygłoszonych referatach; – posiadanych kompetencjach technicznych i językowych związanych z wymaganiami konkursu; – ukończonych warsztatach i szkoleniach
  • Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie w Politechnice Łódzkiej, stanowiący załącznik nr 1.1 do „POLITYKI OTM-R – OTWARTY PRZEJRZYSTY MERYTORYCZNY PROCES REKRUTACJI”
  • Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy, stanowiąca załącznik nr 1.2 do „POLITYKI OTM-R – OTWARTY PRZEJRZYSTY MERYTORYCZNY PROCES REKRUTACJI”
  • Zgoda Kandydata na przetwarzanie danych osobowych, stanowiąca załącznik nr 1.3 do „POLITYKI OTM-R – OTWARTY PRZEJRZYSTY MERYTORYCZNY PROCES REKRUTACJI”
  • odpisy/kopie dyplomów i/lub Uchwał Rady do spraw Stopni Naukowych
  • inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje

Załączniki