Opis stanowiska

Miejsce: Poznań
Forma zatrudnienia: umowa o pracę , pełny etat

Asystent w Katedrze Teorii Organizacji i Zarządzania

Nasze wymagania

stopień naukowy doktora/tytuł zawodowy magistra, magistra inżyniera lub równorzędny,
ukończenie kursu doskonalącego kwalifikacje pedagogiczne,
znajomość języka angielskiego co najmniej na poziomie B2,
znajomość języka polskiego na poziomie wykładowym,
doświadczenie w pracy dydaktycznej w uczelni wyższej,
doświadczenie w prowadzeniu badań naukowych w obszarze zarządzania (w tym: staże, znajomość metod badawczych, (współ)autorstwo publikacji, uczestnictwo w projektach badawczych, potwierdzone umiejętności w zakresie prezentowania wyników),
spełnianie warunków określonych w art. 113 ustawy z dnia 20 lipca 2018 roku Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (t.j. Dz.U. z 2024 roku, poz. 1571, ze zm.).

prowadzenie badań naukowych w obszarach działalności Katedry Teorii Organizacji i Zarządzania,
aplikowanie o granty badawcze i staże naukowe,
publikowanie wyników prac w czasopismach naukowych,
udział w pracach organizacyjnych wspierających strategię UEP oraz rozwój Katedry Teorii Organizacji i Zarządzania,
realizacja zajęć dydaktycznych na poziomie ogólnoakademickim (zarówno w języku polskim, jak i angielskim),
realizacja zajęć dydaktycznych na poziomie ogólnoakademickim (zarówno w języku polskim, jak i angielskim),
doskonalenie form dydaktycznych i metod weryfikacji efektów kształcenia.