Opis stanowiska
Osoba zatrudniona weźmie udział w międzynarodowych projekcie badawczym pt. „Poprawa mobilności miejskiej w kierunku neutralności klimatycznej w ramach nowych nawyków pracy i środków transportu”. W skład konsorcjum wchodzą instytucje z Europy oraz z Chin. Liderem po stronie europejskiej jest Profesor Klaus Hubacek z Uniwersytetu w Groningen, w Niderlandach, liderem po stronie chińskiej jest Profesor Yue Bao 鲍月 z Uniwersytetu Beijing Jiaotong. W skład konsorcjum wchodzą również Tsinghua University, Beijing Transport Institute oraz Uniwersytet im. Adama Mickiewicz w Poznaniu (AMU). Kierownikiem projektu z ramienia AMU jest prof. UAM dr hab. Aleksandra Lis-Plesińska.
Nasze wymagania
- 1. Uzyskany stopień doktora najpóźniej w roku 2023 w jednej z podanych dyscyplin: socjologia, geografia, ekonomia, planowanie przestrzenne.
- 2. Doświadczenie pracy w projektach badawczych krajowych i międzynarodowych.
- 3. Znajomość zagadnień planowania przestrzennego oraz polityk miejskich
- 4. Umiejętności analizy danych ilościowych, modelowania danych, tworzenia modeli i scenariuszy, znajomość programów do analizy danych (SPSS, STATA, Phyton, R)
- 5. Umiejętność analizy danych jakościowych
- 6. Doświadczenie w prowadzeniu wywiadów grupowych (FGI) oraz wywiadów z ekspertami oraz interesariuszami (IDI)
- 7. Bardzo dobre umiejętności organizacyjne
- 8. Umiejętność wykonywania analiz przestrzennych za pomocą programu Geographic Information Systems (GIS) lub chęć zdobycia takich umiejętności
- 9. Zainteresowanie politykami miejskimi, w szczególności związanymi z transportem, ograniczaniem emisji z transportu
- 10. Umiejętność pisania tekstów naukowych potwierdzona publikacjami w czasopismach międzynarodowych
- 11. Umiejętność pracy w zespole międzynarodowym
- 12. Znajomość miasta Poznań bądź chęć poznania tego miasta
- 13. Znajomość języków polskiego i angielskiego w stopniu bardzo dobrym.
Zakres obowiązków
- WP1: Zrozumienie wyborów mieszkańców dotyczących czasu pracy, wyboru miejsca zamieszkania i związanych z tym zachowań związanych z podróżowaniem, biorąc pod uwagę zmieniające się nawyki pracy w kontekście chińskim i europejskim.
- WP2: Badanie wyboru środka transportu i czasu pracy mieszkańców z uwzględnieniem nowych usług transportowych
- WP3: Ramy rozliczania i analizy emisji ruchu dla transportu mieszkańców
- WP4: Projektowanie wydajnego i neutralnego dla klimatu wielomodowego systemu ruchu miejskiego z uwzględnieniem nowych usług transportowych i nawyków związanych z pracą
- WP5: Opracowywanie i testowanie systemu handlu uprawnieniami do emisji dwutlenku węgla dla mobilności miejskiej opartego na mobilności jako usłudze (MaaS) w celu zmniejszenia zatorów komunikacyjnych i emisji.
- Stażysta podoktorski będzie w szczególności odpowiedzialny za współprojektowanie i organizację eksperymentu handlu emisjami dwutlenku węgla w Poznaniu oraz za analizę przeprowadzoną w ramach WP5. Post-doc będzie współautorem artykułów konferencyjnych, artykułów badawczych przesłanych do recenzowanych czasopism oraz policy briefs.
Oferujemy
- atmosfera szacunku i współpracy
- wspieranie pracowników z niepełnosprawnościami
- elastyczny czas pracy
- dodatkowe dni wolne na kształcenie
- ubezpieczenia na życie
- program emerytalny
- fundusz oszczędnościowo – inwestycyjny
- preferencyjne pożyczki
- dodatkowe świadczenia socjalne
- dofinansowanie wypoczynku
- dofinansowanie wakacji dzieci
- „13” pensja
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- • Zgłoszenie kandydata do konkursu;
- • Curriculum Vitae;
- • Dyplomy lub zaświadczenia wydane przez uczelnie potwierdzające wykształcenie i posiadane stopnie lub tytuł naukowy (w przypadku stopni naukowych uzyskanych zagranicą - dokumenty muszą spełniać kryteria równoważności określone w art. 328 ustawy z dnia 20 lipca 2018 roku Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz.U. z 2023 r. poz. 742 t.j.)
- • Informacja o osiągnięciach badawczych, dydaktycznych i organizacyjnych
- • Lista pięciu najważniejszych publikacji wraz z załączonymi plikami tekstów dwóch spośród nich
- • List motywacyjny
- • Zgoda na przetwarzanie danych osobowych następującej treści : Zgodnie z art. 6 ust.1 lit a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. U. UE L 119/1 z dnia 4 maja 2016 r.) wyrażam zgodę na przetwarzania danych osobowych innych niż: imię, (imiona) i nazwisko; imiona rodziców; data urodzenia; miejsce zamieszkania (adres do korespondencji); wykształcenie; przebieg dotychczasowego zatrudnienia, zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej rekrutacji".
Załączniki
Dodatkowe informacje
- umowa o pracę na czas określony 3 lat
- przewidywany termin rozpoczęcia pracy: 1.11.2023 r.
- miejsce wykonywania pracy: Collegium Historicum Uniwersytetu Poznańskiego 7, 61-614 Poznań
- wynagrodzenie miesięczne: 7 703,57 PLN (brutto)
- termin, forma i miejsce złożenia aplikacji: 20 października 2023 r. na adres mailowy: alis@amu.edu.pl lub rafal.szymanowski@amu.edu.pl