Prowadzenie badań naukowych w dziedzinie nauk chemicznych, prowadzenie zajęć dydaktycznych w zakresie wyznaczonym przez Dziekana Wydziału Chemii. Oczekujemy, że kandydat będzie aktywnie prowadził oryginalne projekty naukowe, także pozyskując na ich finansowanie środki z agencji grantowych.
Nasze wymagania
- Do konkursu mogą przystąpić osoby, spełniające wymogi określone w art. 113 ustawy z dnia 20 lipca 2018 roku Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz.U. z 2023 r. poz. 742 tekst jednolity ze zmianami) oraz spełniające następujące wymagania: • stopień doktora nauk chemicznych lub pokrewnych (fizycznych, biologicznych) • znaczący dorobek naukowy w dziedzinie nauki chemiczne • plany naukowe – w szczególności rozwinięcie nowej tematyki badawczej, stworzenie zespołu
- • język polski – biegła w mowie i piśmie znajomość języka polskiego lub deklaracja opanowania j. polskiego w stopniu wystarczającym do prowadzenia zajęć dydaktycznych w ciągu dwóch lat (będzie to bezwzględna przesłanka przedłużenia zatrudnienia) • język angielski – bardzo dobra znajomość języka angielskiego, potwierdzona certyfikatem na poziomie co najmniej B2 (egzamin doktorski uważny jest za równoważny); nie dotyczy kandydatów, dla których angielski jest językiem rodzimym;
- Dorobek publikacyjny w zakresie nauk chemicznych, w tym zwłaszcza w wysoko punktowanych czasopismach.
Mile widziane
- - długotrwałe, zakończone publikacjami, staże naukowe, - wystąpienia na konferencjach i sympozjach, - udokumentowane patenty i zgłoszenia patentowe, - uzyskane granty, - doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych z przedmiotów chemicznych, - biegła w mowie i piśmie znajomość języka polskiego;
Zakres obowiązków
- Prowadzenie badań naukowych w dziedzinie nauk chemicznych, prowadzenie zajęć dydaktycznych w zakresie wyznaczonym przez Dziekana Wydziału Chemii. Oczekujemy, że kandydat będzie aktywnie prowadził oryginalne projekty naukowe, także pozyskując na ich finansowanie środki z agencji grantowych.
Oferujemy
- atmosfera szacunku i współpracy wspieranie pracowników z niepełnosprawnościami elastyczny czas pracy dofinansowanie nauki języków dofinansowanie szkoleń i kursów dodatkowe dni wolne na kształcenie ubezpieczenia na życie program emerytalny fundusz oszczędnościowo – inwestycyjny preferencyjne pożyczki dodatkowe świadczenia socjalne dofinansowanie wypoczynku dofinansowanie wakacji dzieci „13” pensja
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- 1. Zgłoszenie kandydata do konkursu;
- 2. Curriculum Vitae;
- 3. Dyplomy lub zaświadczenia wydane przez uczelnie potwierdzające wykształcenie i posiadane stopnie lub tytuł naukowy (w przypadku stopni naukowych uzyskanych zagranicą - dokumenty muszą spełniać kryteria równoważności określone w art. 328 ustawy z dnia 20 lipca 2018 roku Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce, Dz.U. z 2023 r. poz. 742 tekst jednolity ze zmianami)
- 5. Opis najważniejszego osiągniecia naukowego (maks. 2 strony znormalizowanego maszynopisu);
- 6. Opis planów naukowych w perspektywie 4-letniej, w formie przypominającej opis skrócony wniosku grantowego (maks. 5 stron znormalizowanego maszynopisu), ze szczególnym wskazaniem na elementy będące nową tematyką badawczą. Opis musi zawierać analizę możliwości realizacji planów na Wydziale Chemii UAM (istniejące zespoły, zasoby aparaturowe).
- 7. Opinie o działalności naukowej i dydaktycznej kandydata/ki przesłane bezpośrednio do Biura Dziekana przez dwie osoby ze stopniem doktora habilitowanego lub tytułem profesora (dopuszcza się opinie osób pracujących na równoważnym stanowisku za granicą).
- • Zgoda na przetwarzanie danych osobowych następującej treści : Zgodnie z art. 6 ust.1 lit a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. U. UE L 119/1 z dnia 4 maja 2016 r.) wyrażam zgodę na przetwarzania danych osobowych innych niż: imię, (imiona) i nazwisko; imiona rodziców; data urodzenia; miejsce zamieszkania (adres do korespondencji); wykształcenie; przebieg dotychczasowego zatrudnienia, zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej rekrutacji.";
Załączniki
Dodatkowe informacje dla kandydata
1. Rozpoczęcie prac komisji konkursowej nie później niż 14 dni po upływie daty złożenia dokumentów.
2. Ocena formalna złożonych wniosków.
3. W przypadku braku wymaganych dokumentów, wezwanie do uzupełnienia dokumentacji lub dostarczenia dodatkowych dokumentów.
4. Wybranie kandydatów do etapu rozmów.
5. Rozmowa z wybranymi kandydatami.
6. Komisja ma prawo wystąpić o sporządzenie recenzji zewnętrznych dorobku kandydatów bądź poprosić kandydatów o przeprowadzenie zajęć dydaktycznych z możliwością ich oceny przez komisję.
7. Ogłoszenie wyników przez przewodniczącego komisji konkursowej oraz poinformowanie kandydatów o rozstrzygnięciu. Informacja zwierać będzie uzasadnienie oraz wskazanie mocnych i słabych stron kandydatów. Wraz z informacją kandydatom odesłane zostaną również złożone dokumenty