Opis stanowiska
Dyscyplina naukowa: nauki socjologiczne, etnologia i antropologia kulturowa, nauki o polityce i administracji
Umowa o pracę na czas określony, czas trwania umowy 14,5 miesiąca, pełny etat.
Profil stanowiska R2
Nasze wymagania
- Do konkursu mogą 113 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz.U. 2024, poz. 1571 t.j.).
- 1) stopień naukowy doktora nauk społecznych lub spoza nauk społecznych, o ile program studiów obejmował rygorystyczne szkolenie w zakresie jakościowych metod badawczych w naukach społecznych; Zgodnie z zasadami NCN w konkursie może wziąć osoba, która: 1. uzyskała stopień doktora “w roku zatrudnienia w projekcie lub w okresie 7 lat przed 1 stycznia roku zatrudnienia w projekcie (…) W przypadku osób, które uzyskały więcej niż jeden stopień doktora, datą odniesienia jest data uzyskania pierwszego z nich.”; 2. “uzyskała stopień doktora w podmiocie innym niż podmiot, w którym planowane jest zatrudnienie na tym stanowisku, lub odbyła co najmniej 10-miesięczny, ciągły i udokumentowany staż podoktorski w podmiocie innym niż podmiot realizujący projekt oraz w kraju innym niż kraj uzyskania stopnia doktora”; 3. “nie będzie pobierać innego wynagrodzenia ze środków przyznanych w ramach kosztów bezpośrednich z projektów badawczych finansowanych w ramach konkursów NCN”; 4. “w okresie pobierania tego wynagrodzenia nie będzie pobierać wynagrodzenia u innego pracodawcy na podstawie umowy o pracę, w tym również u pracodawcy z siedzibą poza terytorium Polski”.
- 2) świadomość etycznych aspektów badań etnograficznych
- 3) doskonała znajomość metodologii nauk społecznych, w szczególności metod badań jakościowych i analizy wspomaganej komputerowo
- 4) doświadczenie w prowadzeniu badań jakościowych, w tym prowadzeniu i analizie danych z wywiadów pogłębionych
- 5) doskonała znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie na potrzeby publikacji w międzynarodowych czasopismach naukowych i interakcji z partnerami projektowymi oraz szerszą społecznością akademicką
- 6) biegła znajomość języka rosyjskiego na potrzeby prowadzenia, transkrybowania, pseudonimizacji i analizy wywiadów jakościowych
- 7) doskonałość naukowa z dorobkiem publikacyjnym odpowiednim dla danego etapu kariery
- 8) doświadczenie w udziale w projektach badawczych z zakresu nauk społecznych
- 9) zainteresowanie tematem migracji, demokratyzacji i transnarodowości (doświadczenie badawcze i wiedza teoretyczna w tej dziedzinie będą dodatkowym atutem)
- 10) doświadczenie w zarządzaniu projektami
- 11) niezależne myślenie oraz doskonałe umiejętności komunikacyjne i organizacyjne
- 12) umiejętność pracy samodzielnej i współpracy w międzynarodowym zespole
Zakres obowiązków
- 1) przeprowadzenie brakujących wywiadów pogłębionych z Rosjanami przebywającymi w Gruzji (maks. 1), Armenii (maks. 2) i/lub Turcji (maks. 1) (zdalnie przez komunikatory internetowe typu WhatsApp, Telegram, Skype, Viber czy Zoom)
- 2) przygotowanie materiału jakościowego do analizy (transkrypcje, pseudonimizacja)
- 3) przechowywanie i udostępnianie danych – przygotowanie danych z wywiadów do archiwizacji
- 4) kodowanie i dalsza analiza pierwotnych danych jakościowych pochodzących z badań terenowych
- współ)tworzenie raportów, artykułów popularnonaukowych i artykułów do wysokiej rangi recenzowanych czasopism naukowych
- 6) (współ)autorstwo prezentacji wyników projektu na konferencjach i seminariach
- 7) współpraca naukowa i udział w spotkaniach z innymi członkami zespołu DemEx
- 8) prowadzenie działań upowszechniających i promujących wyniki projektu, w tym w mediach społecznościowych
- 9) w razie potrzeby wspieranie kierownika w zarządzaniu projektem i w zadaniach administracyjnych
Oferujemy
- https://rekrutacja-i-rozwoj.bsp.uw.edu.pl/praca-na-uw/
Dokumenty wymagane do rekrutacji
- 1) list motywacyjny w języku angielskim opisujący doświadczenie kandydata/ki, dopasowanie do projektu i motywację (prosimy uwzględnić krótki opis doświadczenia w prowadzeniu badań terenowych)
- 2) aktualny życiorys naukowy w języku angielskim z wykazem publikacji
- 3) próbka tekstu naukowego w języku angielskim (jednoautorskiego)
- 4) kopia dyplomu doktorskiego lub inny dokument potwierdzający nadanie stopnia
- 5) podpisany i wypełniony kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
- 6) podpisane oświadczenie (skan) o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych, stanowiące załącznik do niniejszego ogłoszenia
- 7) dane kontaktowe do osób polecających (minimum dwóch)
- linki do profili kandydata/ki na Google Scholar, ORCID itp.
- próbka transkrypcji z wywiadu jakościowego przeprowadzonego przez kandydata/kę po rosyjsku
Załączniki
Dodatkowe informacje dla kandydata
Pytania prosimy kierować do dr Zuzanny Brunarskiej na adres zuzanna.brunarska@uw.edu.pl
Zgłoszenia prosimy nadsyłać pocztą elektroniczną na adres konkursy.obm@uw.edu.pl z tematem DemEx postdoc II. Dokumenty powinny być połączone w jeden plik PDF (w kolejności wskazanej powyżej) nazwany zgodnie z konwencją ‘Nazwisko kandydata/ki_DemEx postdoc’.
Prosimy o zapoznanie się z Polityką otwartej, przejrzystej i opartej na osiągnięciach rekrutacji w Uniwersytecie Warszawskim https://rekrutacja-i-rozwoj.bsp.uw.edu.pl/polityka-rekrutacji/