Profesor uczelni stanowisko badawczo-dydaktyczne

  • Miejsce: Poznań
  • Forma zatrudnienia: umowa o pracę, pełny etat
  • Dziedzina nauk humanistycznych
  • historia

Opis stanowiska

Stanowisko profesora uczelni w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych na Wydziale Historii, w Pracowni Historii Kultury

Nasze wymagania

  • Do konkursu mogą przystąpić osoby, spełniające wymogi określone w art. 113 ustawy z dnia 20 lipca 2018 roku Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz.U. z 2024 r. poz. 1571 t.j.) oraz spełniające następujące wymagania:
  • a. stopień doktora lub doktora habilitowanego z nauk humanistycznych, dyscyplina historia;
  • b. specjalizacja w zakresie historii kultury, ze szczególnym uwzględnieniem historii średniowiecznej w tym historii religii;
  • c. prowadzenie naukowych zespołów w międzynarodowych ośrodkach badawczych i uniwersyteckich lub członkostwo w takich zespołach (zestawienie z wyszczególnieniem okresu prowadzenia badań, nazw ośrodków lub uniwersytetów, odgrywanej roli);
  • d. członkostwo w międzynarodowych gremiach i sieciach naukowych (zestawienie z wyszczególnieniem nazwy i charakteru gremiów i sieci, ośrodków i osób w niej współuczestniczących, najważniejszych osiągnięć gremiów i sieci);
  • e. publikacje w międzynarodowych czasopismach i wydawnictwach naukowych (bibliografia z wyszczególnieniem punktacji z obowiązującej listy MNiSW);
  • f. międzynarodowe granty badawcze (zestawienie z tytułem grantu, instytucji przyznającej, okresu badań i odgrywanej w grancie roli);
  • g. stypendia i profesury wizytujące w międzynarodowych ośrodkach badawczych lub uniwersyteckich (zestawienie);
  • h. doświadczenie w promowaniu młodej kadry naukowej (lista wypromowanych doktorów i magistrów wraz z tematami).
  • i. języki polski, angielski i niemiecki - biegłe w mowie i w piśmie

Zakres obowiązków

  • Zgodnie z art. 126 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2024 r. poz. 1571 ze zm.) i regulaminem pracy w UAM.

Oferujemy

  • atmosfera szacunku i współpracy
  • wspieranie pracowników z niepełnosprawnościami
  • elastyczny czas pracy
  • dofinansowanie nauki języków
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • dodatkowe dni wolne na kształcenie
  • ubezpieczenia na życie
  • program emerytalny
  • fundusz oszczędnościowo – inwestycyjny
  • preferencyjne pożyczki
  • dodatkowe świadczenia socjalne
  • dofinansowanie wypoczynku
  • dofinansowanie wakacji dzieci
  • „13” pensja

Dokumenty wymagane do rekrutacji

  • • Zgłoszenie kandydata do konkursu kierowane do prorektora ogłaszającego konkurs
  • • Curriculum Vitae;
  • • Dyplomy lub zaświadczenia wydane przez uczelnie potwierdzające wykształcenie i posiadane stopnie lub tytuł naukowy (w przypadku stopni naukowych uzyskanych zagranicą – dokumenty muszą spełniać kryteria równoważności określone w art. 328 ustawy z dnia 20 lipca 2018 roku Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz.U. z 2024 r. poz. 1571 t.j.)
  • • Informacja o osiągnięciach badawczych, dydaktycznych i organizacyjnych
  • • plan prac badawczych i dydaktycznych na lata akademickie 2025/2026, 2026/2027, 2027/2028
  • • Zgoda na przetwarzanie danych osobowych następującej treści: Zgodnie z art. 6 ust.1 lit a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. U. UE L 119/1 z dnia 4 maja 2016 r.) wyrażam zgodę na przetwarzania danych osobowych innych niż: imię, (imiona) i nazwisko; imiona rodziców; data urodzenia; miejsce zamieszkania (adres do korespondencji); wykształcenie; przebieg dotychczasowego zatrudnienia, zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej rekrutacji.";

Załączniki

Weź udział w rekrutacji

  • dokumenty konkursowe należy składać w formie papierowej/listownej na adres:
    Wydział Historii
    ul. Uniwersytetu Poznańskiego 7
    61-614 Poznań, pokój 2.150

    lub mailowo history@amu.edu.pl

    Termin składania dokumentów: 30.04.2025